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2018年中秋节是几月几号,2018年中秋节是哪一天阳历

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国税局(jú)一个公务员的工(gōng)资是(shì)多(duō)少,国税局一个公务员(yuán)的工资(zī)是多少一个月

  要看级别。

  公务员职位按职位的性质、特(tè)点和管(guǎn)理(lǐ)需(xū)要(yào),划分(fēn)为综合管理类、专(zhuān)业技术类和行政执法类等类别。

  国务院根据《中(zhōng)华人民共和国公务员(yuán)法》,对于其职位特殊(shū)性,需单独(dú)管理的,可增设(shè)其他(tā)职位类别。

  人(rén)力资源和社会(huì)保障部2018年5月21日发布的《2016年度人力资源和社会(huì)保(bǎo)障事业发(fā)展统(tǒng)计公报》显示,截至2016年(nián)底,全国共有公(gōng)务员719万(wàn)人。

  工(gōng)资构(gòu)成:

  2006年,公务(wù)员基本工资构成由(yóu)原有的职(zhí)务(wù)工(gōng)资、级别工(gōng)资、基础工(gōng)资(zī)和工(gōng)龄(líng)工资四项调整为职务工资和级别工资(zī)两项,取消基础工资(zī)和工(gōng)龄工(gōng)资。

  职务工资:主要体(tǐ)现公务(wù)员(yuán)的工作职责大(dà)小。

  一个职务(wù)对(duì)应一个(gè)工资(zī)标准(zhǔn),领导职(zhí)务和相当职务层次的(de)非领导职务(wù)对应(yīng)不同的(de)工资标(biāo)准。

  公务员按所任职务执行相应的职务(wù)工资标准。

  级别工资:主要体(tǐ)现公务员的工作(zuò)实绩和资历。

  公(gōng)务员的(de)级别由原有的(de)15个(gè)调整为27个,取(qǔ)消现行(xíng)级别。

  每一职(zhí)务(wù)层次(cì)对应若干个级(jí)别,每一级(jí)别设若(ruò)干个(gè)工资档(dàng)次。

  公务员(yuán)根(gēn)据所任职(zhí)务(wù)、德才表现、工(gōng)作实绩(jì)和资历确(què)定级别和级别工(gōng)资档次,执(zhí)行相应的级别工(gōng)资标准(zhǔn)。

国税(shuì)局公务员工资待(dài)遇

  国考税务(wù)局的(de)待遇是还不错的,以(yǐ)湖(hú)北武汉一(yī)个公务员的网晒工资为例,年薪(xīn)在9万左右(yòu):

  从基(jī)本收(shōu)入这部分(fēn)来看:

  转正后(hòu)每个月(yuè)工资大约在1500-1600元之间,取平均值,而公务员(yuán)发13个月工资,所以这样来算一年薪资(zī)在20180元(yuán);每个月公(gōng)积金是250元、奖(jiǎng)金3000元(yuán)。

  第一年的试用期(qī)基本收(shōu)入合计(jì)三2018年中秋节是几月几号,2018年中秋节是哪一天阳历(sān)万(wàn)五元(yuán),转正(zhèng)后(hòu)每年的基本(běn)收入合计五万九元左右(yòu)。

  从补(bǔ)贴收入这方面来看:

  补贴这块在试用期和转正后基本是没有差别的,大致(zhì)包括:每(měi)个月有饭贴300元,每个季度有车贴500元,元旦、春(chūn)节、五一、十一这四大节日每(měi)个节日(rì)的过节费是2000元,在每年的(de)七到九月会(huì)每(měi)月发(fā)高(gāo)温费500元(yuán),每年还(hái)有旅(lǚ)游(yóu)费(报销)2000元、健身(shēn)费(报销(xiāo))1500-2000元,全数源帆年全勤(qín)奖6000元,总计补贴两万五元(yuán)左(zuǒ)右。

  从非现金福利这部(bù)分来(lái)看:

  非现(xiàn)金福利主裂宽要是单位(wèi)会不定期充值(zhí)的(de)联华超市购物卡,餐(cān)饮卡,牛奶票(piào)等,一年大概有6000元左右(yòu)。

  最终,薯雹年收入总(zǒng)合计:9万(wàn)元左(zuǒ)右(yòu)。

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