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杨志性格特点及主要事迹概括,杨志性格特点及主要事迹100字

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15个工作日包括周六(liù)周日吗

  15个(gè)工(gōng)作日不包括周六周日的。

  周六(liù)周(zhōu)日的话(huà)往后顺延(yán),15个工作日也就是三周的时间。

  每一(yī)周(zhōu)的法定工作日是5天,国有机关和(hé)事业单位自每周(zhōu)一(yī)至周五,周六和周日为工休(xiū)日,企业单位可根(gēn)据实际情况灵活安排周休息(xī)日。

15个(gè)工作日是(shì)多长时间

  是21天的。

  15个工(gōng)作日通常应当是21天(tiān)(含(hán)公休(xiū)日(rì)6天),每(měi)周7天(只有5个工作日),三周就是15个工(gōng)作日,可以理解(jiě)为(wèi)∶连(lián)续时间累计中剔除休(xiū)息日(rì)后达(dá)到15天(tiān)。

  工作日是指法律(lǜ)规定的一昼夜内的工作时间的时(shí)数。

  工(gōng)作日通常(cháng)分为四(sì)种,即标(biāo)准工作日,特殊条件下的缩短(duǎn)工作(zuò)日(rì)、延长(zhǎng)工作日杨志性格特点及主要事迹概括,杨志性格特点及主要事迹100字和无定时工作日。

法(fǎ)律依(yī)据

  《劳动法》第(dì)三十六(liù)条

  国家实行(xíng)劳动者(zhě)每日工作时间不(bù)超过八(bā)小(xiǎo)时(shí)、平均(jūn)每周工作时间不超过四(sì)十(shí)四小时的(de)工时制度。

  第四十一条

  用人(rén)单位由于(yú)生(shēng)产经营需要(yào),经与工会和劳动(dòng)者协商(shāng)后可(kě)以延(yán)长(zhǎng)工作时(shí)间,一(yī)般每日不(bù)得超过一小时;因特殊原因需要延(yán)长工作时间的(de),在保障劳(láo)动(dòng)者身体(tǐ)健康(kāng)的条件下延长工(gōng)作(zuò)时(shí)间每日不得(dé)超过三小时,但是每月不得超(chāo)过三十六小(xiǎo)时(shí)。

工作日(rì)起(qǐ)源

  马克思认(rèn)为八小时工作制(zhì)是工人(rén)阶级解放的一个必要条件,没(méi)有这个条件,一(yī)切进(jìn)一(yī)步谋(móu)求改善工(gōng)人状(zhuàng)况和解放工(gōng)人(rén)的尝试,都将遭到(dào)失败。

  于是在国际共(gòng)运史上,各国工人为(wèi)争取(qǔ)八小时(shí)工作(zuò)制付出(chū)了长(zhǎng)期努力,

  1866年第一国际日内瓦代表大会根据(jù)马克思的建议通过了《关于缩短工作日》的决(jué)议,但远在这(zhè)之前的(de)1836年,美(měi)国《全国劳工报》就提出:我们相信每(měi)日(rì)劳动(dòng)八小(xiǎo)时对(duì)于任何(hé)人都已经太够了。

  马克(kè)思自己也(yě)承认:我们建(jiàn)议通过立法手续吧(ba)工作日限(xiàn)制为八小时(shí)。

  这(zhè)种限制是(shì)美国工人的共(gòng)同要求,代表大(dà)会(huì)决(jué)定(dìng)将使它成为全(quán)世界工人阶(jiē)级的共(gòng)同行(xíng)动纲领。

  1933年,美国率先将全国标准(zhǔn)工作时(shí)间(jiān)改为每周40小(xiǎo)时。

  受此鼓舞,国际劳工组(zǔ)织1935年出台的47号(hào)公约规定每天(tiān)工(gōng)作时间不能超(chāo)过8小时,每周不能(néng)超(chāo)过40小时,

  但美国(guó)并(bìng)不是灯(d杨志性格特点及主要事迹概括,杨志性格特点及主要事迹100字ēng)塔,八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作(zuò)制的口号最早起源(yuán)于英(yīng)国。

  早(zǎo)在1817年8月(yuè),英国空想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文就提出了(le)八小时工(gōng)作(zuò)制问(wèn)题,并(bìng)把它作为理(lǐ)想社(shè)会的(de)重(zhòng)要制度。

  在这(zhè)之后的1853年,伦敦建筑业工(gōng)人为争取八(bā)小时工作制进(jìn)行了罢(bà)工,以失败告终,直(zhí)到1886年5月1日,芝(zhī)加哥四万多名工(gōng)人与警察发生激烈冲(chōng)突,喊出(chū)八小时工作,八(bā)小时休息,八小时归自己的口号,暴力迫使当局允许工人每(měi)天只工作(zuò)八小时。

  由于芝加哥大罢工(gōng)的成功,1889年7月14日召开(kāi)的第(dì)二国际(jì)第(dì)一(yī)次大会上,法国代表(biǎo)拉(lā)文提议:把(bǎ)1886年5月1日(rì)美国工人(rén)争(zhēng)取八小时工(gōng)作制的斗争日,定为国(guó)际无产阶级的共同节日。

  但国际(jì)共(gòng)运并不能独揽功劳(láo),人类偷懒史(shǐ)另有一(yī)条独立(lì)脉络。

  早在19世纪(jì)50年(nián)代中期,澳大利亚(yà)的石匠(jiàng)们(men)就开(kāi)始为争取八小(xiǎo)时工作制斗争(zhēng),

  继1849年(nián)美国加(jiā)利福尼(ní)亚发现(xiàn)金矿杨志性格特点及主要事迹概括,杨志性格特点及主要事迹100字(kuàng)之后,1851年在澳大利亚也发现(xiàn)了金矿,淘金热(rè)马上登陆澳洲,造(zào)成澳大(dà)利亚劳动(dòng)力短缺,工(gōng)作强度(dù)增加。

  缩短(duǎn)工作(zuò)时间成为澳大利(lì)亚工人们关心的问题。

  1855年,澳大利亚的(de)石匠(jiàng)们就在(zài)同(tóng)业公(gōng)会的框架内率(lǜ)先实现了八小时工(gōng)作制(zhì)。

  到19世(shì)纪90年代(dài),澳大利亚基本上实现了八(bā)小(xiǎo)时工作制。

15个工作日是多久(jiǔ)

  21天。

  15个工作日(rì)通常应当(dāng)是21天(含公休日6天),每周7天(只(zhǐ)有5个工作(zuò)日),三周就(jiù)是15个工作日,可以理解为∶连续时间(jiān)累计(jì)中剔(tī)除休息(xī)日后达到(dào)15天。

  工(gōng)作(zuò)日是指(zhǐ)法律规定的(de)一昼夜内(nèi)的工作(zuò)时间的时数。

  工作日(rì)通常分(fēn)为四种,即标准工作日,特殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延长工作(zuò)日和无定时工作日。

  (1)标准工作日

  标准工作日是(shì)指由法律(lǜ)规定的,在正常情况(kuàng)下(xià),一(yī)般职工所实行(xíng)的工作日。

  目前我国实行的标准工作日是每日不超过8小时,每周不超(chāo)过(guò)44小时,平(píng)均每周工作5天半(bàn)。

  标准工作(zuò)日是(shì)我国工(gōng)时制度(dù)立法的基础。

  (2)特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短工作日

  特(tè)殊条件下的缩短工作(zuò)日(rì),是指在严重有害健康和劳动条件(jiàn)恶劣以及对(duì)女工和未成年工(gōng)实行特(tè)殊保(bǎo)护的(de)条件下,少于标准工作(zuò)日时数的工作(zuò)日。

  1、15个工(gōng)作日(rì)是刨除(chú)周六日(rì)和节假日等公(gōng)休(xiū)日,是连续的15天工作日(rì)。

  2、如(rú)果从1号周一(yī)算1-5号工作日6.7号不算从8-12号为工作(zuò)日13.14不(bù)算(suàn)从15-19日为工(gōng)作(zuò)日,也就是(shì)说,从1号到19号周期为15个工作日,如果除周末外有(yǒu)其他的节假日依次顺延。

  期间开始的时和(hé)日不计量在(zài)期间内,期间期满的(de)最后一日(rì)为节假日的,以节假日(rì)后(hòu)的第一日为(wèi)期间期(qī)满的日子(zi)。

  【法(fǎ)律依据】:《中华人民共和(hé)国劳动法(fǎ)》

  第三十(shí)六条国家实行劳动者每日工作时(shí)间不超过(guò)八小时、平均(jūn)每(měi)周(zhōu)工作时间不(bù)超过四十四小时的(de)工时制度。

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