当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次？是(shì)没有特殊(shū)情况，是不(bù)可以回(huí)家的。关于当兵多久(jiǔ)回家一次以及当兵多(duō)久回家一次新兵(bīng)，当兵多(duō)久回家(jiā)一(yī)次过年呢，当兵(bīng)多久回家一次(cì)比较好，当兵多久(jiǔ)回家一次(cì)体检，当兵多会儿可以回家一次等问题，小编将为你(nǐ)整理以下的(de)知识答案：

嫁给当兵12年的人(rén)好(hǎo)吗

　　嫁给(gěi)当兵12年的人好的(de)。

　　挺好的呀，当(dāng)兵不(bù)是挺好的吗(ma)?你可以看看对方人品咋样，男(nán)人当过兵还行，试着了解相(xiāng)处看看。记得采纳哦，谢(xiè)谢。

当(dāng)兵多久回家一次

　　是(shì)没有特殊情况，是不(bù)可(kě)以回家的。

　　没有(yǒu)特殊情(qíng)况，是不可以回家的。

　　两年义(yì)务兵役(yì)期(qī)间是没有探亲假的(de)。

　　但是(shì)家庭遭(zāo)遇重(zhòng)大变故的（直(zhí)系亲(qīn)属去(qù)世），可(kě)以(yǐ)请事(shì)假15天。

　　士官按照(zhào)下列规定，享受探亲假(jiǎ)和(hé)休假的(de)待遇：

　　（一）未(wèi)婚士官与(yǔ)父母不(bù)在(zài)一地生活的，下(xià)士任期(qī)内享(xiǎng)受两次探望父(fù)母(mǔ)假，每次(cì)假(jiǎ)期抖音哈拉少什么意思，抖音哈拉少是什么意思20日(rì)；中士以(yǐ)上士官每年(nián)享受一次探(tàn)望父母假，假期(qī)30日(rì)。

　　已婚(hūn)士官与父母不在(zài)一地生(shēng)活(huó)的，每两(liǎng)年享受一次(cì)探望(wàng)父母假，假期20日(rì)。

　　（二）已婚士官与配(pèi)偶不在一(yī)地生活的，每年享受一次探(tàn)望(wàng)配(pèi)偶假，假期(qī)40日(rì)。

　　（三(sān)）已婚士官与(yǔ)配偶、父母不在一(yī)地生活(huó)，但其配偶与(yǔ)其父(fù)母或者父母(mǔ)一方居(jū)住在一地的，只享(xiǎng)受探(tàn)望(wàng)配偶的假期；与配偶、父母均不在(zài)一地生活，一年内同(tóng)时符合探(tàn)望(抖音哈拉少什么意思，抖音哈拉少是什么意思wàng)配偶(ǒu)和探望(wàng)父母条件的(de)，只享受一次(cì)探亲假，假期45日。

　　（四）不享(xiǎng)受探(tàn)望(wàng)父母假(jiǎ)和探望配偶假(jiǎ)的高级士(shì)官，每年享(xiǎng)受(shòu)一次休(xiū)假，服现役不满20年的假期(qī)20日，满20年的(de)假期30日。

　　士(shì)官探(tàn)亲假期不含途中时间，往返路(lù)费(fèi)按照规定的标(biāo)准报销。

　　对在(zài)高(gāo)原、边海(hǎi)防和特殊岗(gǎng)位工作的士官，可以(yǐ)适(shì)当(dāng)增加(jiā)假期，具体(tǐ)办法由总参谋部规定(dìng)。

入(rù)伍(wǔ)优(yōu)待政策有哪些

　　1、优(yōu)先征集

　　优先(xiān)报名应征(zhēng)、优(yōu)先(xiān)体检政考、优先审批定兵、优先安排使用。

　　男(nán)性大学生合格一个、批(pī)准入伍(wǔ)一个。

　　2、保留学籍(jí)

　　应征入伍服(fú)义务(wù)兵役前正在高校就读的学生(shēng)(含高校新生(shēng))，服役期间(jiān)按(àn)规定保留学(xué)籍(jí)或入学资格，退役(yì)后(hòu)2年内允许复(fù)学(xué)或(huò)入学。

　　3、按期毕业(yè)

　　当年上(shàng)半年批(pī)准入伍(wǔ)的高职(专(zhuān)科)、中职(中专、技校)毕业(yè)班学(xué)生，已完成专业培训教学(xué)培养(yǎng)计划规定(dìng)要求，仅需完(wán)成毕业实习即能够毕业的(de)，其(qí)毕业实习可(kě)在部(bù)队完(wán)成，所在(zài)学校可按(àn)学制规定颁(bān)发毕业证(zhèng)书，享受应届毕业生入伍(wǔ)有关优惠政策;上半年被(bèi)批准入伍(wǔ)的普通本科及以上毕业班学生(shēng)，完成专(zhuān)业理论课程的学习与相关学(xué)习、毕(bì)业设计和论文答辩合格，符(fú)合毕(bì)业条件的，学校应当准予(yǔ)毕业，享受应届毕业生(shēng)入伍相(xiāng)关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生可以报(bào)考军队院校，年龄不超过(guò)23周岁;全日(rì)制(zhì)大专毕业生士兵，可以参(cān)加军队本科层次招(zhāo)生考试(shì)，年(nián)龄不超过24周岁(suì)，少数民族年龄(líng)再放宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队(duì)战斗班班长或技术(shù)尖(jiān)子，年龄不超过25周(zhōu)岁，表现优秀的可以保(bǎo)送入军队院校学习，培训合格(gé)后提拔为(wèi)军官。

　　获得二等(děng)功以(yǐ)上奖励，驻(zhù)边远艰苦地区部队以及少数民族选拔对象可放(fàng)宽到26周岁。

　　6、直接提干

　　参加(jiā)全国统一(yī)高考，本科第一(yī)批、第二批、第三批(服役(yì)期间表现特别优秀的)录取且取(qǔ)得全日(rì)制本科学历和学士学位的毕业生，参加全国硕士研究生招生统一考试(shì)且取(qǔ)得全日制研究生学历的毕业(yè)生，服役期间(jiān)表现优秀的可以直(zhí)接提干。

　　本科(kē)毕业(yè)的年(nián)龄不超过(guò)26周(zhōu)岁，硕士研究生毕业的年龄不超过(guò)29周(zhōu)岁。

　　其中，获得(dé)二(èr)等(děng)功以(yǐ)上奖励(lì)的，被树为重大典型、表彰为英模人物的(de)，驻国家(jiā)三类以上艰(jiān)苦偏远(yuǎn)地区、少数民族聚居区部(bù)队且为少数(shù)民族的，年龄可以放宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有(yǒu)全(quán)日制大专以上学历的优先(xiān)选取士(shì)官，首次选取为士(shì)官，在授予士(shì)官(guān)军衔(xián)和确(què)定(dìng)工资起点时，地方高校学习(xí)时间视同(tóng)服(fú)役时间。

　　8、指(zhǐ)令(lìng)安置

　　服现役满12年的士(shì)官、服现役期间荣立二等功(gōng)以上奖励的或者(zhě)战时荣立(lì)三等功(gōng)以上奖励的、因战致残(cán)被评定为5级(jí)至8级(jí)残(cán)疾等级的、是烈士子女的(de)退役士兵(bīng)由政府(fǔ)指令性(xìng)安(ān)排(pái)工作。

　　9、定向考录

　　全(quán)省公务员(yuán)录用(yòng)考试(shì)中，由我省征集(jí)入(rù)伍(wǔ)、服役5年(含)以上且(qiě)符(fú)合其(qí)他资格条(tiáo)件的高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)退役士兵(含退役复学毕业生(shēng))，可以报考面向服务基层项目人(rén)员定(dìng)向(xiàng)招录的职位(wèi)，同大学生村官等服务基层项目人员(yuán)共(gòng)享15%左右的公务员定向(xiàng)招录计划(huà);政法(fǎ)干警、专武干部和(hé)公(gōng)安机关特警岗位优先安排一定比例用于招录高校毕业(yè)生士兵。

　　高(gāo)校每年招(zhāo)聘辅导员(yuán)时，符合招聘条件的退役高校毕(bì)业(yè)生(shēng)同等(děng)条件下优先录用(yòng)。

当兵多久回家一次(cì)

　　当兵多(duō)久回家(jiā)一次。

　　两年(nián)义(yì)务兵没有休假和探亲假(jiǎ)的。

　　士官假期分为探亲(qīn)假和休假《规定》明确(què)士官享(xiǎng)受假期的种类为两项，即探亲假(探望父(fù)母和配偶)和休(xiū)假(jiǎ)。

　　其(qí)中(zhōng)，休假只限高级士官享受。

　　士官探亲假的(de)基本假期，按(àn)照服役年限和(hé)婚姻状(zhuàng)态确定：未婚士官(guān)，一级(jí)的任期(qī)内享受两次探望(wàng)父母假(jiǎ)，每次假(jiǎ)期(qī)20天;二(èr)级(jí)以上的每年享受一次探望父母(mǔ)假，假期(qī)30天;五级(jí)士官每年休(xiū)假20天，六级士(shì)官每年(nián)休假30天(tiān);已婚(hūn)士官，与(yǔ)配偶不在一地生活(huó)的，每年享受一次探(tàn)望配偶假，假期40天(tiān);与父(fù)母不(bù)在一地生活的，每两年享受一次探望父母假，假期20天。

　　士官探亲休假假期不含国家法定节日的(de)放假(jiǎ)时间。

　　《兵(bīng)役法》第五十三条　国家(jiā)保障现役军人享有(yǒu)与其履行(xíng)职责相适应的待遇。

　　现(xiàn)役军人(rén)的待遇应(yīng)当(dāng)与国民经济发展相协调，与社(shè)会进(jìn)步相适应。

　　军官实行职务军衔等级(jí)工资制，士官实行军衔级别工资制，义务兵享受供给制生活待遇。

　　现(xiàn)役军人享受规定的津(jīn)贴、补贴(tiē)和(hé)奖励工资(zī)。

　　国家建(jiàn)立军人工资的正常(cháng)增长(zhǎng)机制。

　　现役军(jūn)人享(xiǎng)受规定的休假(jiǎ)、疗养、医疗、住房(fáng)等福(fú)利待(dài)遇。

　　国(guó)家根据经济社会(huì)发展水平提高现役军人的福(fú)利(lì)待(dài)遇。

　　国家实(shí)行军(jūn)人(rén)保险制度，与社(shè)会(huì)保险制度相衔接。

　　军(jūn)人服现役期(qī)间，享受规定的军人保险待遇。

　　军人退出现(xiàn)役后，按照国家有关规定(dìng)接续养老、医疗、失业等社(shè)会(huì)保险关系，享(xiǎng)受相(xiāng)应(yīng)的社会(huì)保(bǎo)险待(dài)遇。

　　现役军人配偶随军未就业期间，按照国家(jiā)有关规(guī)定享受相应的(de)保障(zhàng)待遇。

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