4月20日，作(zuò)为(wèi)国内规模最(zuì)大的民营能源企业(yè)之一(yī)的新(xīn)奥股份（600803.SH），披露了2022年(nián)度ESG报告。这份长达72页(yè)的社(shè)会责任报告，就(jiù)公司环境、社会和管(guǎn)治三个(gè)维(wéi)度展开详细汇报。新奥股份践(jiàn)行ESG表(biǎo)现得(dé)到(dào)了社(shè)会多方的认可，获得2022年WindESGA股最佳(jiā)实践奖、安永(y6千克等于多少斤 6千克是多少磅ǒng)可持(chí)续(xù)发展年度(dù)杰出(chū)企业(yè)奖等多个奖(jiǎng)项荣誉。

　　新奥股份董事(shì)长王玉锁指(zhǐ)出，ESG的(de)理念是推动人类(lèi)社会可持续发展，这个(gè)理(lǐ)念很好地体现了企(qǐ)业公民的社会价值。作为一(yī)家以(yǐ)清洁能源(yuán)为主的企业，理应有所(suǒ)作(zuò)为(wèi)，作(zuò)出表率。

　　推动低碳发展，碳排放(fàng)强度下降28.3％

　　在ESG报告中，环境（Environment）这一维度举(jǔ)足(zú)轻重，特别是在国内“双碳(tàn)”背景下，能源企(qǐ)业肩负(fù)重要使命。新奥股份一(yī)方(fāng)面积极(jí)主动履行低(dī)碳减排义(yì)务，承诺(nuò)2030年实现(xiàn)碳达峰，2050年实现碳中和，带动产业(yè)绿色低碳转(zhuǎn)型，为营(yíng)造绿色生态贡献力量(liàng)。另一方(fāng)面，公(gōng)司始(shǐ)终(zhōng)坚(jiān)持“科学管理、绿色清洁(jié)、遵纪守法(fǎ)、持续改进(jìn)”的环境管理(lǐ)方针，不断落(luò)实环保工作主体责任(rèn)，明确内部员工的环保职(zhí)责。

　　环境保(bǎo)护工(gōng)作不只是新奥股(gǔ)份领(lǐng)导(dǎo)层付诸实(shí)践，公司的每一位(wèi)员工都(dōu)有相关意(yì)识(shí)、决心和实际举(jǔ)措。为了更好落实环(huán)保工作，新(xīn)奥股份持续加(jiā)强员工节能环保(bǎo)意识，发起低碳绿(lǜ)色办公的倡议活动，倡导(dǎo)各子公司组(zǔ)织开展各类低(dī)碳节能主(zhǔ)题宣贯(guàn)活动，促进员工养成低碳办(bàn)公及(jí)生活的习惯(guàn)，提升(shēng)了公(gōng)司低(dī)碳(tàn)节能领域的黏合度、契合(hé)度。

　　截(jié)至2022年底，新(xīn)奥股(gǔ)份碳排放(fàng)强度同比下降28.3％，综合能(néng)耗消耗(hào)密度同(tóng)比下降20.4％，全(quán)年无(wú)重大环(huán)境污染事件与违规行为，新奥股(gǔ)份及下属公司66家(jiā)通过ISO14001环境管理体系认证。新奥股(gǔ)份(fèn)助(zhù)力社会及用户减(jiǎn)排5288万吨，全年环保资金投入(rù)6029万元。

　　此外，作(zuò)为(wèi)行业气(qì)候(hòu)先锋企业，2022年(nián)新奥股份与国际权威第三方咨(zī)询(xún)机构(gòu)合作(zuò)，开展了领(lǐng)先披(pī)露(lù)天然气产品全生命(mìng)周(zhōu)期碳(tàn)排放范围三测算工作，成为国内能源行(xíng)业周期碳足迹的公司。

　　综合能源营收规模增至百亿，光伏发电(diàn)装机规模共计(jì)4.25MW

　　新奥股份ESG报告中的环(huán)境部分(fēn)指出，公司秉持绿色发展的理念，全面响(xiǎng)应(yīng)国家“30、60”双碳目标与(yǔ)能源转型(xíng)战(zhàn)略，并(bìng)结合(hé)公(gōng)司的(de)业(yè)务范畴，全面探索(suǒ)低碳能源与(yǔ)清洁能源解决方案，为促进(jìn)能源、经(jīng)济、社会与环(huán)境的协调(diào)发展贡(gòng)献力量。

　　从新奥股份(fèn)2020至2022年的(de)年(nián)度报告(gào)中可以(yǐ)看到，涉及低(dī)碳能源与清洁能源解决方案的综合能源销(xiāo)售及服务项(xiàng)目营收(shōu)表现(xiàn)强(qiáng)劲(jìn)的成(chéng)长性。2022年这一业务实现营业收入120.52亿元，同比增长38.12％，营收增速超过公(gōng)司平均水平。截(jié)至2022年底(dǐ)，新奥股份共有60个综合能源项(xiàng)目(mù)完成(chéng)建设并(bìng)投入运(yùn)营(yíng)，累计(jì)已投运综(zōng)合能源项目达210个。

　　图(tú)1：新奥股份2020至2022年综合能源销售及服务项目营业(yè)收(shōu)入(rù)

　　制图(tú)：金融界上市公司(sī)研(yán)究院；数据来(lái)源：年度报告

　　在综合能(néng)源业务方(fāng)面，公司充分运用数(shù)智技术，强(qiáng)化泛能理念牵引，紧(jǐn)抓(zhuā)政府(fǔ)、客(kè)户(hù)绿色低碳需(xū)求，聚(jù)焦低碳园(yuán)区、低碳工厂(chǎng)、低碳建(jiàn)筑、低碳(tàn)交(jiāo)通四大业务矩阵，各业(yè)务组(zǔ)织结(jié)合资源(yuán)禀赋积(jī)极探索(suǒ)光伏(fú)、冷能(néng)发(fā)电可(kě)行性，力(lì)图最大化利(lì)用各厂区内楼顶、车棚(péng)、可利用(yòng)地面(miàn)等区域的太阳能资(zī)源和(hé)接收(shōu)站的(de)冷能资(zī)源。

　　具体到(dào)光伏领域，2022年新(xīn)奥股份于多地开展(zhǎ6千克等于多少斤 6千克是多少磅n)自(zì)有建筑(zhù)光伏(fú)发(fā)电项(xiàng)目，装(zhuāng)机规模共(gòng)计4.25MW，可(kě)再生能源(yuán)使(shǐ)用(yòng)总量达到530.98万(wàn)kWh。其中，新(xīn)奥股份206千克等于多少斤 6千克是多少磅22年(nián)自身(shēn)运营设施投(tóu)运规模较(jiào)大的光(guāng)伏设施位于舟山接(jiē)收(shōu)站，设(shè)计年(nián)发电量53.6万(wàn)kWh，年减碳约424吨二氧化(huà)碳(tàn)当量。

　　依(yī)托安(ān)全数(shù)智化技(jì)术，职业健康安全投入共计17.4亿元(yuán)

　　新奥股(gǔ)份ESG报(bào)告中的社会（Social）维度(dù)指出，公(gōng)司依托安全数智(zhì)化，实现全业务(wù)场景下“看得(dé)见、知重点、有(yǒu)人管”的(de)安全智慧运营管理体系，实现从生产(chǎn)安全和数(shù)智安(ān)全双向赋能，演进(jìn)到(dào)“全场景安全”的(de)实践和落地。

　　截(jié)至2022年(nián)底，新奥(ào)股(gǔ)份职业(yè)健康安全投入共计17.4亿元，设置专(zhuān)职安全管理人员1041名，信息安全培训时长共计(jì)4390小(xiǎo)时和总人次554,333次，无(wú)重大信息安全事故。此(cǐ)外，公司员工百万工时工(gōng)伤事故率0.34，职业病案(àn)例(lì)数0件，承包商百万工时工伤(shāng)事(shì)故率(lǜ)0.15。

　　新奥股(gǔ)份除了(le)积极在安全生产方面树(shù)立公司品牌(pái)外，公司还(hái)积极开展以绿色(sè)工程、建校工程、励志工(gōng)程和素质工程(chéng)为核心的多个公益慈善(shàn)项目(mù)，并参(cān)与(yǔ)乡村振兴行动。2022年(nián)以来，新奥股份及子公(gōng)司开展慈善捐款共计2442万元。

　　重视企业治理，客户满意度95.4分

　　良好(hǎo)的(de)企(qǐ)业治理对于(yú)公司未来发展有着重要意义，新奥股份在2022年ESG报告的治理(lǐ)（Governance）部分中表明，公司建立了完(wán)善的(de)企(qǐ)业治理(lǐ)架(jià)构，不断(duàn)提升董(dǒng)事(shì)会运作(zuò)效率，持(chí)续加强风险管理机制建设，保障公司的可(kě)持续(xù)发展。

　　在制度体系方面，新奥股份严格(gé)遵守上市地的监管(guǎn)要求，持续完善治(zhì)理架构及内部管控体系。在多元化管制方面，公司以更(gèng)加全面综合(hé)的视角理解市场和客户的需(xū)求，提升(shēng)公司决策水(shuǐ)平。其中，女性董事(shì)占比由2021年(nián)的8％提升至2022年的18％，独立董事占比由2021年的33％提升至(zhì)2022年的36％。在合规运营方面，公(gōng)司不断加(jiā)强风险管控，建立完善的风险(xiǎn)管控体系，保障公司稳健经营和(hé)健康发展。

　　另(lìng)外，新奥股份重视客服团队(duì)综合素质，旨在为客(kè)户(hù)提供专业、优质(zhì)的服务。公司(sī)优化客户投诉处理机(jī)制，增加了(le)“客(kè)户(hù)满意”管(guǎn)理原则，明确要求投诉调查过程须遵(zūn)循客观性和真实(shí)性要求，对(duì)处理时(shí)效、处理流程(chéng)与处理规(guī)则都进行闭环监督(dū)，对所有投诉事件进行100％回访并收集最终客户评(píng)价，提升客户体验感。2022年(nián)，新奥(ào)股份的客户(hù)满意度(dù)为(wèi)95.4分，客户投诉率(lǜ)为0.02‰，投诉处理及(jí)时率90.9％，投诉办(bàn)结率(lǜ)100％，投(tóu)诉处理(lǐ)满意度达到94.6％。

　　展望2023年，公司表示将牢牢(láo)把握(wò)天然(rán)气(qì)大发(fā)展和产(chǎn)业数智升级的重大(dà)机遇，坚定推进业(yè)务(wù)创新升级，在可(kě)持续发展理(lǐ)念引领下，探(tàn)索落地公司在管治、环境及(jí)社会等多方(fāng)面的(de)高(gāo)质量发展新模式，携手(shǒu)所(suǒ)有(yǒu)同仁和(hé)伙伴共同谱写中国式现代化的能源产(chǎn)业新篇(piān)章。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 6千克等于多少斤 6千克是多少磅