你的工作“钱”景(jǐng)如何？国(guó)家统计(jì)局最新发布(bù)的数据显示(shì)，2022年全国(guó)城镇非私营单(dān)位就业人员年平均(jūn)工资为114029元，比上年增加7192元(yuán)；全(quán)国城(chéng)镇私营单位就业人(rén)员年平均工资(zī)为65237元，比上年增加2353元。在19个行(xíng)业门类(lèi)中，有18个行(xíng)业的就业人(rén)员(yuán)平均工资保(bǎo)持增(zēng)长(zhǎng)。

　　宏观经济大盘总体稳定为工资增长奠定了基础。2022年，面对国内外(wài)多重超预期因素冲(chōng)击，党(dǎng)中央、国务院及时出(chū)台(tái)实施稳经济一揽子政策和接(jiē)续措(cuò)施(shī)，各(gè)地(dì)区各部门加大(dà)援企(qǐ)稳岗、就业(yè)帮扶力度，就业形势保(bǎo)持了总体稳定(dìng)。2022年(nián)城(chéng)镇(zhèn)单位(wèi)就业人员工资增速虽有所回落，但总体(tǐ)上保持了增长(zhǎng)。

　　数据出炉后，不少网(wǎng)友表示“又(yòu)双叒(ruò)叕被平(píng)均(jūn)”“一不小心又(yòu)拖(tuō)了后腿”，还(hái)有网友调侃“谁领了我的(de)钱”。平均工资统计数据与个体(tǐ)感受(shòu)差异较大，几乎是每年数据发(fā)布后(hòu)都有的反应，对此(cǐ)应科学理(lǐ)性看待。

　　首先(xiān)要看(kàn)到，行(xíng)业间、地区间工资水平差(头发剪了后悔了大概多久能长回来，3天头发长10厘米秘诀chà)距确(què)实还较为明(míng)显。数(shù)据显示，城(chéng)镇非私营单位工资(zī)水(shuǐ)平行业高低倍差达(dá)到4.08；城(chéng)镇私营单位工资水(shuǐ)平行业高(gāo)低倍差为(wèi)2.91。私(sī)营(yíng)单位平均工资仅相当(dāng)于(yú)非私营(yíng)单(dān)位的57.2％，且增速慢于(yú)非私营单位。

　　分区域看，无论在城镇非(fēi)私营(yíng)单(dān)位还是(shì)私营(yíng)单(dān)位中，工(gōng)资水(shuǐ)平都是(shì)东部(bù)最高(gāo)、东北最低。分行业看(kàn)，信息传输(shū)、软件和信(xìn)息技(jì)术(shù)服务业，金融业(yè)，科学研(yán)究和技术服务业平均工资水平位居前(qián)三位，这也符合近(jìn)年来社会的普遍认知。在(zài)城镇非(fēi)私营(yíng)单位(wèi)中(zhōng)，工(gōng)资(zī)水(shuǐ)平(píng)排在(zài)后三位的是住(zhù)宿(sù)和餐(cān)饮业，农林牧渔业(yè)，居民服务、修理(lǐ)和其他服务业；在私营(yíng)单(dān)位中则是农林牧渔业(yè)，水利、环境和(hé)公(gōng)共(gòng)设施管理业以及(jí)住(zhù)宿和餐饮业。

　　理性(xìng)看待(dài)平均工资，还(hái)需要了解(jiě)这一数据是如何统计的。平均工资(zī)的统计对象是城镇地(dì)域(yù)内从业人(rén)员在(zài)5人及(jí)以(yǐ)上的法(fǎ)人单位，个体工商户(hù)、自(zì)由(yóu)职(zhí)业者等非单位就(jiù)业人员不在统计范(fàn)围(wéi)内。为什么(me)平均工资比感觉中(zhōng)的高？首先(xiān)，平均工资反映(yìng)的是税前工资，也就是单位就(jiù)业人员领取的由本单位发放的全部(bù)劳动报酬(chóu)，包括工资、奖金和各类津贴补(bǔ)贴，以及单位从个人工资(zī)中(zhōng)代扣代(dài)缴的(de)个人(rén)所得税、社会保险基金及住房(fáng)公积金等。因此，统计(jì)数据往往比个人拿到手的实发工资要(yào)高一些。

　　平均工资也不等于(yú)个人工资。平均工资是某一范围内所有(yǒu)个人工资(zī)的平均值。由于所处行业、隶(lì)属关系、单位性质、所(suǒ)在(zài)地(dì)区(qū)、经济效(xiào)益及(jí)个人(rén)所在岗(gǎng)位不同等(děng)诸(zhū)多因素(sù)影响，各地区、各(gè)行业之(zhī)间工资水平客观上存在较大差异。不宜简(jiǎn)单(dān)将(jiāng)个(gè)人工资与总体(tǐ)平均(jūn)工资直接比(bǐ)较。实(shí)际上，工资(zī)和收入(rù)一般呈现正偏态分布，也就(jiù)是少数人工资水平(píng)较(jiào)高(gāo)，多(duō)数(shù)人工(gōng)资水平较低，平(píng)均(jūn)值(zhí)往往偏离(lí)头发剪了后悔了大概多久能长回来，3天头发长10厘米秘诀并高于一般水平，即大多(duō)数个体数据低于平均值。

　　既(jì)然(rán)如(rú)此，为(wèi)何还要进行平(píng)均工(gōng)资统计？这是(shì)因为，平均(jūn)工资指标对于(yú)宏观(guān)政策研究(jiū)具(jù)有(yǒu)重要意(yì)义。工资数据可以反映不同(tóng)行业、不同(tóng)岗位之间的(de)工资分配关系(xì)和工资差(chà)异变化趋势(shì)，对(duì)国民(mín)经济(jì)核(hé)算(suàn)、研究制定收入分配(pèi)政策至关重要。此外，无论是诉(sù)讼(sòng)申(shēn)领赔偿(cháng)，还是灵活就业(yè)人员(yuán)缴纳(nà)社会保险(xiǎn)，都要以平均工资作为(wèi)计算基数。

　　网友的“被平均(jūn)”之叹(tàn)之(zhī)惑，一定程度(dù)上是(shì)由于对工资统计缺乏足(zú)够了解(jiě)，但(dàn)更深层面(miàn)上也反(fǎn)映出人们对提高收(shōu)入水(shuǐ)平的期盼。“啥时候(hòu)把工资给我涨涨”，是许多网友在调侃之外(wài)的共同心声。

　　工资(zī)收入是(shì)劳动者最(zuì)关心、最直接、最现实的头发剪了后悔了大概多久能长回来，3天头发长10厘米秘诀经济利益。党的十八大以来，党中央深入推(tuī)进工(gōng)资(zī)收(shōu)入分配制度改革取得明(míng)显(xiǎn)成效，工资收入分(fēn)配格局不断优化。进一步推动(dòng)收入增长，根本上要靠(kào)经济发展做大(dà)“蛋糕”。要持(chí)续强化就业优(yōu)先政策(cè)，坚持(chí)经济发展就业导向，努力(lì)实现(xiàn)更加充(chōng)分(fēn)、更高质(zhì)量就业(yè)。在此基础上，进一步优化(huà)收入(rù)分配结构，分好“蛋糕(gāo)”。坚持(chí)多劳多(duō)得(dé)，着重保(bǎo)护劳动所得，增加劳动者(zhě)特别是一线劳动者劳动报(bào)酬(chóu)，提高劳(láo)动报酬在(zài)初(chū)次分(fēn)配中的(de)比(bǐ)重。健全劳动、资本、土地、知识(shí)、技术、管理、数(shù)据等(děng)生产要素由市场评价贡(gòng)献、按贡献决定报(bào)酬(chóu)的机制，健(jiàn)全劳(láo)动(dòng)者工资决(jué)定(dìng)、合(hé)理增长和支付保(bǎo)障机制(zhì)，健全(quán)最低工资标准(zhǔn)调(diào)整机制。

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