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　　其他都是骗人的，不过(guò)也是在人才市场进行(xíng)变相收费，但(dàn)是要明白中介如果费(fèi)用超过210以上(shàng)都是不合法的。

　　中(zhōng)南劳务派遣(qiǎn)有限(xiàn)公司、广州红海人力(lì)资源有限公司和深圳市信鸿(hóng)劳务派遣有(yǒu)限(xiàn)公司是比(bǐ)较靠谱的三家劳务派遣公司。

　　扩(kuò)展资料：

　　派(pài)遣工人一(yī)般从事低技能工作，如清洁工(gōng)、保(bǎo)安、售货员、服务员等工作。

　　一旦(dàn)劳动者(zhě)年(nián)老(lǎo)体弱(ruò)，劳(láo)动能力下降，劳务派遣单(dān)位将在劳动合同期(qī)满(mǎn)后拒绝续订劳动合同。

　　国(guó)内大型企业的构成(chéng)基本分为三类：第(dì)一(yī)类(lèi)是固定员工(gōng)组，待遇最好。

　　第二(èr)类是集团直接或间接控制(zhì)的子公司或(huò)集(jí)团(tuán)投资(zī)的公司，如Ele的员工，飞珠，阿里(lǐ)云(yún)等。

　　第三种是劳务派(pài)遣。

　　一般来说，就是与(yǔ)第(dì)三方公司(sī)签(qiān)订合同，为(wèi)雇主做事。

　　这(zhè)与集(jí)团公司无关，甚(shèn)至工资都是由第三方公(gōng)司支付(fù)。

　　劳务支付发生(shēng)在劳(láo)务派(pài)遣企业(yè)与劳务(wù)派遣(qiǎn)企业（实(shí)际用(yòng)人单位）之间，由(yóu)劳(láo)务派遣企业(yè)向劳务(wù)派遣机构(gòu)支付劳(láo)务费用，由劳务派遣机构(gòu)向劳动者支付劳动报(bào)酬。

　　劳务派遣起源于20世(shì)纪(jì)资本主义(yì)国家美国(guó)，后来(lái)又传(chuán)入(rù)法(fǎ)国(guó)、德国、日本(běn)等国(guó)家。

　　在20世(shì)纪90年代中国国有企业劳动制度改革中，出现了(le)以(yǐ)安置下岗职(zhí)工为目的的劳务派遣，这种劳(láo)务派遣可以跨地(dì)区、跨行业(yè)进行。

　　现在的年(nián)薪通常是5－10万元。

华为三大外包(bāo)公(gōng)司(sī)是(shì)哪几家(jiā)？

　　华为(wèi)三大外包公司是中南、鸿(hóng)海、信鸿这三(sān)家劳务派遣(qiǎn)公司。

　　中南(nán)：中南国际人力资源有(yǒu)限公司(sī)成立2008年07月11日，注册地(dì)位于(yú)深圳市，经营范围包括信息(xī)咨询、企(qǐ)业管理咨询、礼(lǐ)仪策(cè)划念举握、商(shāng)务会(huì)议服务等。

　　鸿海：注册地(dì)位(wèi)于深圳市，经营(yíng)范围包括企(qǐ)业管理(lǐ)咨询(xún)服务、人力资源开(kāi)发与管理咨询、人力资源外包服(fú)务、生(shēng)产外包、人才推(tuī)荐、国内贸易等。

　　信(xìn)鸿：深圳(zhèn)市信(xìn)鸿劳(láo)务派遣有限(xiàn)公司(sī)成立于2019年08月(yuè)20日，注册地位于深圳(zhèn)市，经营范围包括(kuò)：企业管理咨询陌上人如玉公子世无双意思是什么，陌上人如玉,公子世无双意思出处(xún)、国内(nèi)贸易、劳务派遣等(děng)。

　　华为三大外包公司(sī)的待遇

　　华为外包，完全没有归属感(gǎn)，有时候感觉都不知道自己(jǐ)到(dào)底是哪家公司(sī)的，华为员工看外包员工的(de)时候会觉得(dé)自己是(shì)高高在上的(de)，在华为办公的话会被(bèi)当作是二等公仔庆民。

　　且华(huá)为工作强度大(dà)，外包也是一样的。

　　职业发展也不太看好，华为都是把一些很(hěn)杂重复工作量很大的事情(qíng)交(jiāo)给外包做，打杂(zá)的事和(hé)脏活累活也(yě)全是答哗外(wài)包去做，真正核心的(de)东西是不会(huì)让外(wài)包(bāo)参与(yǔ)的。

　　由(yóu)于(yú)工(gōng)作强(qiáng)度大，很少有时间能去熟悉业(yè)务知识和提升自己的技(jì)能。

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