今天给各位分(fēn)享税法计算基数怎么算的 ，其中也会(huì)对(duì)税(shuì)费(fèi)的计算基数进(jìn)行解释，如果能碰巧解决(jué)你现在面(miàn)临的问题，别忘了(le)关注本站 ，现(xiàn)在开(kāi)始吧！

本文目录(lù)一(yī)览：

• 1 、工资扣税基(jī)数(shù)是怎么(me)算出(chū)来(lái)的(de)
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所得税(shuì)的(de)基数是(shì)如何计算的(de)
• 4 、工资计(jì)税基数怎(zěn)么算?
• 5、企业的所得税的计算基数是什么
• 6、企业所得税计税基数

工(gōng)资(zī)扣税基数是怎么算出(chū)来的

工资的个人(rén)所得税计(jì)算方法(fǎ)：应纳的所得税(shuì)=应纳税所得额*适用税(shuì)率 应纳(nà)税所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征(zhēng)点(diǎn)）-专项扣(kòu)除（三(sān)险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣(kòu)除(chú) 。

在此基础上计算出来的应纳税(shuì)额才是工资扣税基数。 而(ér)依(yī)据扣(kòu)税(shuì)基数，与个(gè)人所得税法中(zhōng)规定(dìng)的个税征收(shōu)税率 、扣(kòu)除(chú)速算数(shù)，由企业直接(jiē)在发(fā)放员工工资之前 ，将(jiāng)个人扣(kòu)除掉。

工(gōng)资扣税基数(shù)是怎么算出来的 工(gōng)资扣(kòu)税基数不是算出(chū)来的，是个(gè)人(rén)所得税税法(fǎ)规定的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪金所得(dé)，适用7级超(chāo)额(é)累进税率，按(àn)月应(yīng)纳税(shuì)所得额计算征税。该税率按(àn)个人月工资、薪金应(yīng)税所(suǒ)得(dé)额划(huà)分级距 ，最高一级为(wèi)45%，最低(dī)一(yī)级为3%，共7级(jí) 。

个(gè)税计税(shuì)基数怎么算

1、法律主观：个税的计算(suàn)方(fāng)式：应缴纳所得额=税前工资收入金额(é)-五(wǔ)险一金(个(gè)人缴(jiǎo)纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳税额=应纳所得额×税率(lǜ)-速算扣除数。

2 、工资扣税基(jī)数是怎么计算的 “ 工资扣税基数不是(shì)算出来的 ，是(shì)个人所得税税法(fǎ)规定的(de)。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新区位条件要从哪些方面分析学校，区位条件要从哪些方面分析出来(xīn)个人(rén)所得税(shuì)的计算方法：需要缴税的金(jīn)额= (应发工资 - 五(wǔ)险(xiǎn)一金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速算(suàn)扣除数(shù)附 区位条件要从哪些方面分析学校，区位条件要从哪些方面分析出来。工资在5000元(yuán)以上的缴纳个人(rén)所得税。

4、问(wèn)题二：此图(tú)的(de)工资，计税基数和代扣税是怎么算出来的(de)？是(shì)什么(me)意思 计税(shuì)基数(shù)为应发合计4220减去保(bǎo)险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税(shuì)适用新个(gè)税税(shuì)率表(2011年9月(yuè)1日起(qǐ)实行)起征点是3500元 。

5 、工资(zī)的(de)个人所得税计算(suàn)方法：应纳的(de)所得税=应纳税所得额*适(shì)用税率(lǜ) 应(yīng)纳税所得额=月度收入-5000元(yuán)（起(qǐ)征(zhēng)点）-专(zhuān)项扣除(chú)（三险一金(jīn)等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣(kòu)除。

个(gè)人所(suǒ)得税(shuì)的基数是如何(hé)计(jì)算的

法律主(zhǔ)观(guān)：个税的(de)计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税前工资收(shōu)入金(jīn)额(é)-五险(xiǎn)一金(个人缴(jiǎo)纳部(bù)分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣(kòu)除数。

个人所得税基(jī)数有三种标准(zhǔn)：工(gōng)资、薪金收入的劳(láo)动者，计(jì)税基数为月工资扣(kòu)除社保、公(gōng)积(jī)金个人缴纳部分后(hòu)扣(kòu)除3500元计算 。个体工(gōng)商户的生产 、经营所(suǒ)得 ，以每一纳(nà)税年度(dù)的收入(rù)总额减除(chú)成本、费用以及损(sǔn)失后(hòu)的余额(é)，为应纳税所得额(é)。

法律分析：新(xīn)个人所(suǒ)得税的计算方法：需要缴税(shuì)的金额(é)= (应发工(gōng)资 - 五(wǔ)险一金 -起征额(é)5000)×税率-速算扣除数附(fù)。工资在(zài)5000元以上的缴(jiǎo)纳个(gè)人所得(dé)税 。

工资计税基(jī)数怎么(me)算?

累计预(yù)扣预(yù)缴应(yīng)纳税所得额=累计收入(rù)-累(lèi)计免税收入(rù)-累计减除(chú)费用-累计专(zhuān)项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的(de)其他扣除。

税(shuì)前工资-基本养老(lǎo)保险-医疗(liáo)保险-失(shī)业(yè)保险(xiǎn)-工(gōng)伤(shāng)保(bǎo)险-住(zhù)房公积金=个人所得税(shuì)基数(shù)。

法律主观：个税的计(jì)算方(fāng)式：应缴纳所得额=税前工资(zī)收入(rù)金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳(nà)部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应(yīng)纳(nà)所得(dé)额(é)×税率-速算扣除数 。

企业的所得税的计(jì)算基数(shù)是什么

按照季度(dù)或年度损益表中的(de)利润总额数值来确定基数。用利润总额(é)乘以适(shì)用所(suǒ)得(dé)税率（25%）得出企业(yè)应(yīng)交季度或年度所(suǒ)得税(shuì)。

就是利润(rùn)表上的利润总额乘以适当(dāng)的税率(lǜ)，税率(lǜ)是25% ，这个是不考虑税收(shōu)优惠的税率。

企业所得税 是按应纳税所(suǒ)得额(é)（纳税调整后的(de)利润）计算缴纳的 。

企业所(suǒ)得税的(de)计税方式有2种，分别是直接法和间接法。

首先(xiān)要知道所(suǒ)得税(shuì)税率是(shì)25%。所得税(shuì)计(jì)算的基础是用到利润总额乘以所得税(shuì)税率得(dé)来的 。

企业所(suǒ)得税的计算(suàn)基数是根(gēn)据(jù)会(huì)计利润总额(é)增加或减(jiǎn)少税法规(guī)定调整的项目金额，即应纳税所(suǒ)得额。应税所(suǒ)得=总会计利(lì)润±调整项(xiàng)目金额。企业所得(dé)税的征收方式分为(wèi)两种 ，一(yī)种(zhǒng)是审计征收，另一种是核定征收 。

企业所得税计(jì)税基数

企(qǐ)业所得税的(de)计算基数(shù)是在会计利润总额的基(jī)础上加或减按照(zhào)税法规定调整的项目金额后，即为应纳税所得额。

企业所得(dé)税是按应纳税(shuì)所得额（纳(nà)税调整后的利(lì)润）计算(suàn)缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴(jiǎo)企业所得税(shuì)的计算公式为(wèi)：月(季(jì))预缴所得税款=月(季)应纳税所得额×33% 或(huò)：月(yuè)(季)预缴(jiǎo)所(suǒ)得税(shuì)税(shuì)额(é)=上一年(nián)度应纳税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表(biǎo)上的(de)利润(rùn)总额乘(chéng)以(yǐ)适当的税率 ，税率是25%，这个是(shì)不考虑税收优惠的税率。

新所得(dé)税法规(guī)定法定税率(lǜ)为25%，内资企业和外(wài)资企业一致 ，国家需(xū)要重(zhòng)点扶持的高(gāo)新技术企业为15%，小(xiǎo)型微利企业(yè)为20%，非居民企(qǐ)业为20% 。企业所得(dé)税特点计税依据为(wèi)应纳税所得(dé)额。

根据现在的(de)《中华(huá)人民共和国企(qǐ)业所得税(shuì)法(fǎ)》规(guī)定。企(qǐ)业所得税(shuì)税率为25% ，符合条件(jiàn)的小型微利(lì)企业(yè)，经(jīng)主管(guǎn)税务机关(guān)批准(zhǔn)，减免(miǎn)20%。企(qǐ)业所得税(shuì)的征收(shōu)方(fāng)式分为两种：一种是审计征收 ，另一种(zhǒng)是核定征收 。

关于税费的计算基(jī)数的介(jiè)绍到(dào)此就结束了，不知道你从(cóng)中找到你需(xū)要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方(fāng)面的信息(xī)，记(jì)得收藏(cáng)关注(zhù)本站。

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