今天给各位分享(xiǎng)税(shuì)法计算基(jī)数怎么算的 ，其中也会对(duì)税费(fèi)的计算基数进(jìn)行(xíng)解释，如(rú)果能碰巧解决你(nǐ)现(xiàn)在(zài)面临的问题，别忘(wàng)了(le)关注本站 ，现在(zài)开始吧！

本文目(mù)录一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税计税(shuì)基(jī)数(shù)怎么算
• 3、个人所得税的基数是如何计算的
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的所得税(shuì)的计算基数是什(shén)么
• 6、企业所得税计税(shuì)基数

工资扣(kòu)税基数是怎么(me)算出来的

工(gōng)资的个人所得税(shuì)计算方法：应(yīng)纳的所(suǒ)得税=应(yīng)纳税(shuì)所得额*适用税率 应纳(nà)税所得额(é)=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依(yī)法确(què)定的其他(tā)扣除(chú) 。

在(zài)此基(jī)础上计算出(chū)来(lái)的应纳(nà)税额(é)才是工(gōng)资扣税基数(shù)。 而依据扣税基数，与个人所得税(shuì)法中规定的(de)个税征收税率 、扣除速算数(shù)，由企业直接在发(fā)放员工工(gōng)资之(zhī)前 ，将个人扣除掉。

工资扣税基数是(shì)怎么算出(chū)来的(de) 工资扣税基(jī)数不(bù)是算出来的，是个人(rén)所(suǒ)得税(shuì)税法规定的 。 个税起(qǐ)征点是5000。

工(gōng)资、薪(xīn)金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计(jì)算征税。该税率按个人(rén)月工资、薪金应(yīng)税所得额划分级(jí)距(jù) ，最高一(yī)级(jí)为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税(shuì)计税基(jī)数(shù)怎么算

1、法律主观：个税(shuì)的计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税前(qián)工(gōng)资收入(rù)金额(é)-五险一金(个(gè)人(rén)缴纳部(bù)分)-费用减除额；应(yīng)纳(nà)税(shuì)额=应纳(nà)所(suǒ)得额×税率-速算(suàn)扣除数。

2 、工资(zī)扣税基数是怎么计算的 “ 工资扣税基数不是算出来(lái)的(de) ，是个人所得税税法(fǎ)规定的。 个税(shuì)起征(zhēng)点是(shì)5000。

3、法律分析：新个人所得税的计算(suàn)方法：需要缴税的金额= (应发工资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数附 。工资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所得税(shuì)。

4、问题(tí)二：此图的(de)工资，计税基数和代扣税是怎(zěn)么(me)算出来的？是(shì)什么意(yì)思 计税基数为应发合(hé)计4220减(jiǎn)去保险金2445。代扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新(xīn)个税税率(lǜ)表(2011年9月(yuè)1日起实行)起(qǐ)征点(diǎn)是3500元(yuán) 。

5 、工资(zī)的个(gè)人(rén)所得税计(jì)算方法：应纳(nà)的所(suǒ)得税=应纳(nà)税所(suǒ)得(dé)额*适用(yòng)税(shuì)率(lǜ) 应纳税所得额(é)=月度(dù)收入(rù)-5000元（起(qǐ)征点）-专项扣除(chú)（三险一金等）-专项附加扣除-依法(fǎ)确定的其他(tā)扣除(chú)。

个人所得税的基数是如何计算的

法律(lǜ)主(zhǔ)观：个税的(de)计算方式(shì)：应缴纳所(suǒ)得额=税(shuì)前工资收入金额-五险一金(jīn)(个人缴纳(nà)部分)-费用减(jiǎn)除额(é)；应纳税额(é)=应纳所得额×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数。

个(gè)人(rén)所得税基(jī)数(shù)有三(sān)种标(biāo)准：工资、薪金收入(rù)的(de)劳动者，计税(shuì)基(jī)数为(wèi)月(yuè)工资扣除社保、公积金个人缴纳部分(fēn)后扣除3500元计算(suàn) 。个体工商(shāng)户的生产 、经营所(suǒ)得 ，以每一(yī)纳(nà)税年度的收(shōu)入总额减(jiǎn)除成本、费用以(yǐ)及(jí)损失后的(de)余额，为应纳税所得额。

法律分析：新(xīn)个人所(suǒ)得税的计算方法(fǎ)：需要缴(jiǎo)税的金额= (应发(fā)工资(zī) - 五险(xiǎn)一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速(sù)算扣(kòu)除数附。工资在(zài)5000元(yuán)以上的缴(jiǎo)纳个人所得(dé)税 。

工资计(jì)税(shuì)基(jī)数怎么算?

累计预扣预缴应纳(nà)税所得额=累计收入-累计免税(shuì)收入-累计减(jiǎn)除费用-累计专项扣除-累计专(zhuān)项附加扣除-累计(jì)依法确定的其他扣除。

税(shuì)前(qián)工资-基本养老保险-医疗(liáo)保险-失业保险-工(gōng)伤保险-住房公积金=个人所得税基(jī)数。

法律主观：个税的计算方式：应缴纳所得额=税前(qián)工(gōng)资收(shōu)入(rù)金额-五险一金(个人缴纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所(suǒ)得额(é)×税率-速算扣(kòu)除(chú)数(shù) 。

企业的所得税的计算基数是什么(me)

按(àn)照季度或年度损(sǔn)益表(biǎo)中的利润总额数值来确定基数(shù)。用(yòng)利润总额(é)乘以(yǐ)适用所(suǒ)得(dé)税(shuì)率（25%）得出企业应交季度或年度所得税(shuì)。

就是利润表上的利润总额乘以适当的税(shuì)率，税率是25% ，这(zhè)个是不考虑税(shuì)收(shōu)优惠的税率。

企业(yè)所(suǒ)得税 是按应纳(nà)税所(suǒ)得额（纳税调(diào)整后的利润）计(jì)算缴纳的 。

企业所得税的计税方式有(yǒu)2种(zhǒng)，分别是直接法和间接法(fǎ)。

首先(xiān)要知(zhī)道(dào)所得税税率是25%。所得税计(jì)算(suàn)的基础是(shì)用到利(lì)润总(zǒng)额乘以(yǐ)所得税(shuì切开的南瓜可以放冰箱吗，南瓜切了一半放冰箱能留几天)税(shuì)率(lǜ)得来的 。

企业所得税的(de)计(jì)算(suàn)基数是(shì)根(gēn)据会计利润总额增加或减(jiǎn)少税(shuì)法规定调整的项目金额，即应(yīng)纳税所得额。应税所得=总会计(jì)利润±调整项目金额。企业所得税的征收方(fāng)式分为两种 ，一种是审计征收，另一(yī)种是核定(dìng)征收 。

企业所得税(shuì)计税(shuì)基(jī)数(shù)

企业所得税的(de)计算基(jī)数(shù)是在会计利润总额(é)的(de)基础上加或减(jiǎn)按照税法(fǎ)规定调(diào)整的项目(mù)金额后，即为应纳税所得额。

企(qǐ)业所得税是按(àn)应纳(nà)税(shuì)所(suǒ)得额（纳税(shuì)调整后的利润(rùn)）计算(suàn)缴纳的。 税率(lǜ)一般是25% 。

据此，预缴企业所得税的计算公(gōng)式(shì)为(wèi)：月(季)预缴所得(dé)税款=月(季)应(yīng)纳税所(suǒ)得额(é)×33% 或：月(yuè)(季)预(yù)缴所得(dé)税税额=上一年度应纳税所得额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利(lì)润总(zǒng)额乘以(yǐ)适当的(de)税率 ，税率是(shì)25%，这个是(shì)不(bù)考虑税收优惠的税(shuì)率。

新所得税法规(guī)定法(fǎ)定税率(lǜ)为25%，内(nèi)资(zī)企(qǐ)业和外资企(qǐ)业一致 ，国家需(xū)要(yào)重(zhòng)点扶持的高(gāo)新技术企(qǐ)业(yè)为(wèi)15%，小型微(wēi)利(lì)企业(yè)为20%，非居(jū)民企业为20% 。企业(yè)所得(dé)税特点计(jì)税依据为应纳税所得额。

根据现在的(de)《中(zhōng)华人民共和国(guó)企业(yè)所得税法(fǎ)》规定。企业所得税税率为(wèi)25% ，符合(hé)条件的小型微利企(qǐ)业，经主管税务机关批准(zhǔn)，减(jiǎn)免20%。企业所得税的征收(shōu)方(fāng)式(shì)分为(wèi)两种：一(yī)种是审计征(zhēng)收 ，另(lìng)一(yī)种(zhǒng)是核定(dìng)征(zhēng)收(shōu) 。

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