15个(gè)工作(zuò)日(rì)是多长时(shí)间？是21天的。关于15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间以及(jí)15个工作日是(shì)多长时(shí)间(jiān)是多少天，7～15个工作日是多长时间，15个工作日是多长时间呢？，15个工作(zuò)日到(dào)底(dǐ)是多(duō)少天，15个工作日是多久时间等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答案：

15个工作(zuò)日包括周(zhōu)六周日吗

　　15个工(gōng)作日不包括周六周日的。

　　周(zhōu)六周日的话往后顺延,15个工作日也就(jiù)是三周的时间。

　　每一周的法定(dìng)工(gōng)作(zuò)日是5天(tiān),国有机关和事(shì)业单位(wèi)自每周一(yī)至(zhì)周五(wǔ),周六和周日为工(gōng)休日,企业单位可根据(jù)实际情况灵活(huó)安排周(zhōu)休息日。

15个工作日(rì)是多(duō)长(zhǎng)时(shí)间

　　是21天的。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个(gè)工作(zuò)日），三周就是15个工作(zuò)日，可(kě)以理(lǐ)解为∶连续(xù)时间累计(jì)中剔除休息日后达到15天。

　　工(gōng)作日是指(zhǐ)法律(lǜ)规定的一昼(zhòu)夜内(nèi)的工作(zuò)时间的时数。

　　工作(zuò)日(rì)通常(cháng)分为四(sì)种，即标准工(gōng)作日，特殊条件下的缩短工作日、延长工(gōng)作(zuò)日和无定时工作日。

法律依据(jù)

　　《劳(láo)动法》第三十六条

　　国家实行劳动者每(měi)日工(gōng)作时间不超过(guò)八小时、平均每(měi)周工(gōng)作时间不超过四十四小时的工(gōng)时制度。

　　第四(sì)十一条

　　用人单位由于生产经营需要，经与工(gōng)会(huì)和(hé)劳动(dòng)者协商后可以(yǐ)延长工作时间，一(yī)般每日不得(dé)超过一小时；因特殊原(yuán)因需要延长工作时间的，在保(bǎo)障劳动者身体健(jiàn)康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但(dàn)是(shì)每月(yuè)不得超过(guò)三十六小时。

工作日起源

　　马克思认为(wèi)八小时工作制是工(gōng)人阶级(jí)解放的一(yī)个(gè)必要条件，没有这个条件(jiàn)，一切进一步谋求改善工人状况和解放工人的尝试，都(dōu)将(jiāng)遭到(dào)失败。

　　于(yú)是在国际共运史上，各国工人为(wèi)争取八小时工作制付(fù)出了长期努力(lì)，

　　1866年第一国际日内瓦代(dài)表大会根据马克思的(de)建议通过了《关于缩短工(gōng)作(zuò)日》的决议，但远(yuǎn)在这之前的1836年，美国《全(quán)国劳工报》就(jiù)提(tí)出(chū)：我们(men)相信每(měi)日劳动八小时对于任何(hé)人(rén)都已经太够了。

　　马克思自己也(yě)承(chéng)认(rèn)：我们建议通过立法手续吧工(gōng)作日限制为八小时。

　　这种限制是美国(guó)工人的共同要求(qiú)，代表大会决定将使(shǐ)它成为全世界工(gōng)人阶级(jí)的(de)共同行(xíng)动(dòng)纲领(lǐng)。

　　1933年，美国率(lǜ)先(xiān)将全国标准(zhǔn)工作时间改为每周(zhōu)40小时(shí)。

　　受此(cǐ)鼓舞(wǔ)，国际(jì)劳工组织(zhī)1935年出台的47号公(gōng)约规定每天工作(zuò)时(shí)间不能超过8小时，每(měi)周不(bù)能超过40小(xiǎo)时(shí)，

　　但美国并不是(shì)灯塔，八(bā)小时工作(zuò)制的口号(hào)最早起源于英国。

　　早在1817年(nián)8月，英国(guó)空想(xiǎng)社会主(zhǔ)义者罗伯特·欧(ōu)文就提出了八(bā)小时工作制问题，并把它作(zuò)为理想社会的重(zhòng)要制(zhì)度。

　　在这之后(hòu)的(de)1853年，伦敦建(jiàn)筑业工人为争取八小时工作制进行了罢工(gōng)，以失败(bài)告终，直(zhí)到1886年(nián)5月1日，芝加哥(gē)四万(wàn)多名工人与(yǔ)警察发生激(jī)烈冲突(tū)，喊出(chū)八小(xiǎo)时工作，八小时休息，八小时归(guī)自己的口号(hào)，暴力迫使当局允许工人每天只工作八小时。

　　由于芝加哥大罢(bà)工的成(chéng)功，1889年一里地等于多少米，一里地等于多少米千米7月14日召开的第二国际第一次(cì)大会上，法(fǎ)国(guó)代(dài)表拉(lā)文提议：把1886年5月(yuè)1日(rì)美(měi)国工人争(zhēng)取八小时工作制的斗(dòu)争日，定为国际无产阶级的共同节日。

　　但国际共运(yùn)并不能独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史(shǐ)另有一(yī)条独立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中(zhōng)期(qī)，澳大利亚的(de)石匠们就开(kāi)始(shǐ)为争(zhēng)取八小时工作制斗(dòu)争，

　　继1849年美国加(jiā)利福(fú)尼亚发(fā)现(xiàn)金矿之后，1851年在澳(ào)大利亚也发现了(le)金矿，淘金热马(mǎ)上登陆(lù)澳洲，造成澳大利亚劳动力(lì)短缺(quē)，工(gōng)作强度增加。

　　缩短工(gōng)作时间成为澳大利亚工人们关心的问题。

　　1855年(nián)，澳大利亚的石匠们就在同业(yè)公(gōng)会的(de)框(kuāng)架内率先实(shí)现(xiàn)了八小时工作制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳大利亚(yà)基(jī)本上实现了八小时(shí)工(gōng)作(zuò)制。

15个工作(zuò)日是多(duō)久

　　21天。

　　15个工(gōng)作日(rì)通常应当是(shì)21天（含公休(xiū)日6天），每(měi)周7天(tiān)（只有5个工作(zuò)日），三周就是(shì)15个工作日，可(kě)以理(lǐ)解为(wèi)∶连续时间累计中剔(tī)除休(xiū)息日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一(yī)昼夜内的工作时间的时数。

　　工作(zuò)日(rì)通常分(fēn)为四(sì)种，即标准工(gōng)作(zuò)日，特殊(shū)条件下的(de)缩(suō)短工作日、延长工(gōng)作日和(hé)无定时工作日。

　　（1）标准(zhǔn)工作日

　　标准工作(zuò)日是指由法律规定的，在(zài)正(zhèng)常情况下，一般职工所实行的工作日(rì)。

　　目前我国(guó)实(shí)行的标(biāo)准工作日是每日不超过8小(xiǎo)时，每周(zhōu)不超(chāo)过(guò)44小时，平均每周工作5天半。

　　标准工作日是我(wǒ)国(guó)工时制度立法的基础。

　　（2）特殊(shū)条件下的(de)缩短工(gōng)作日

　　特殊(shū)条件下的缩短工作日，是指在严重(zhòng)有害健(jiàn)康和劳动条件恶劣以及对女(nǚ)工和未成年工实行特殊保护的条件下，少于标准(zhǔn)工作日(rì)时数的工(gōng)作日。

　　1、15个工作日是(shì)刨除周六(liù)日和节假日等公休日，是连续的(de)15天工作日。

　　2、如果从1号周一算(suàn)1-5号工作日6.7号不算(suàn)从(cóng)8-12号(hào)为工(gōng)作(zuò)日13.14不算从15-19日为(wèi)一里地等于多少米，一里地等于多少米千米工(gōng)作日，也(yě)就是说(shuō)，从(cóng)1号(hào)到19号(hào)周期为15个工作日，如果除周末外有其(qí)他的节假日依(yī)次顺延。

　　期间开始的(de)时和日不计量(liàng)在期间内，期(qī)间期满的最后一日为(wèi)节假(jiǎ)日的，以节(jié)假日后(hòu)的第一日为(wèi)期间期(qī)满的(de)日子(zi)。

　　【法律依据】：《中(zhōng)华人(rén)民共和国(guó)劳(láo)动法》

　　第三十六条国家实行劳动者每(měi)日工作(zuò)时间不超过八小(xiǎo)时(shí)、平(píng)均每(měi)周工作时(shí)间(jiān)不超(chāo)过四十四(sì)小(xiǎo)时的工(gōng)时制度。

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