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学年是什么意思?应该怎样填,2022至2023学年是什么意思

学年是什么意思?应该怎样填,2022至2023学年是什么意思 科长相当于什么级别?

  科(kē)长相当于什么级别(bié)?是9-13级别的中层(céng)干部的。关(guān)于科长相当于什么级(jí)别?以及国企的科长相当于什(shén)么(me)级别,法院科长(zhǎng)相当(dāng)于什么(me)级别(bié),日本的科(kē)长相当(dāng)于什么级别(bié),医院的科长相当于(yú)什(shén)么级(jí)别(bié),大学(xué)保卫科(kē)科长相当于什么级别等问题(tí),小编将为你整理以(yǐ)下的知识答案:

科长相当于什么级别?

  是9-13级(jí)别的中层干部(bù)的。

  公务(wù)员科长在公务(wù)员体(tǐ)系当中,一般对应了(le)9-13级别的(de)中层(céng)干(gàn)部。

  只不过,在(zài)单位性(xìng)质不同的情况下,科长所在的(de)科室(shì)职能,亦(yì)或者是掌握到的权力,会(huì)存在较大区别。

  科(kē)长既是职级,也(yě)是职位。

  在行(xíng)政机关中,科长是职位,也(yě)是职(zhí)级(jí),是行政序(xù)列中处于最(zuì)低(dī)的(de)职(zhí)级。

  在县级(jí)政府(fǔ)部门中,科长不是(shì)职位,而(ér)是职级,相当于某某局局(jú)长,其职级为正科级(jí);在地(市)级政府部门中,科长是中(zhōng)层(céng)干部,即是职位,也是职级(有些地市级政府(fǔ)部门为提升(shēng)档(dàng)次,将(jiāng)科长称为处长,但其实质还是(shì)正科(kē)级);在省(市(shì))级政府部门中,不(bù)设科长,最小的就是副处长(副处(chù)级)。

  在企事(shì)业单位中,科长是职位,不是(shì)职级,相(xiāng)当于该(gāi)单位的中层干部。

国家公(gōng)务员的级别分为十五级,职务(wù)与(yǔ)级(jí)别(bié)的(de)对应关系学年是什么意思?应该怎样填,2022至2023学年是什么意思是(shì)

  1、国务院总(zǒng)理:一级。

  2、国务(wù)院副总理,国务委员:二至(zhì)三级。

  3、部级正职,省级正职(zhí):三至四级。

  4、部级副(fù)职,省(shěng)级副职:四至五(wǔ)级。

  5、司级正职,厅级正(zhèng)职,巡(xún)视员:五至七(qī)级。

  6、司级副职(zhí),厅(tīng)级副职(zhí),助理巡视员:六至八级。

  7、处级正职,县级正职,调研员:七至十(shí)级。

  8、处级(jí)副职,县(xiàn)级副职,助(zhù)理调研员:八至十一级。

  9、科级正(zhèng)职,乡级正职,主任科员(yuán):九至(zhì)十二级。

  10、科级副职,乡级(jí)副职(zhí),副主任科员:九至十(shí)三级。

  11、科员(yuán):九至十(shí)四级(jí)。

  12、办(bàn)事员:十(shí)至十五级(jí)。

科长的(de)工作职(zhí)责(zé)

  1、具(jù)备(bèi)统筹规划的能(néng)力(lì),可(kě)以负责好科室内(nèi)的全部事(shì)务的安排与(yǔ)部(bù)署。

  2、针对科室人员日常的(de)出勤状(zhuàng)况,进行考核结(jié)果上的统计。

  3、对于(yú)科室(shì)有关的(de)文(wén)件与规定制(zhì)度,科(kē)长享有(yǒu)制定、修改的权力。

  4、作为科长的情(qíng)况下,需(xū)要负责行政管理处在一(yī)些(xiē)文(wén)件上的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工(gōng)作职责

  1、分(fēn)公司财务(wù)核(hé)算,组织编制(zhì)和审核会计、统计(jì)报表(biǎo);

  2、组织财会人员做好会计核算,正确、及时、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐,及(jí)时提供真实会计(jì)核算资(zī)料;

  加强财务管理,分月、季、年编制(zhì)和执行财务计(jì)划(huà),正确合理(lǐ)利用资金,提高资金使用效率,指导各车间做好经(jīng)济(jì)核算;

  3、做好(hǎo)资金(jīn)管理,组织业务结算员按规定程序、手(shǒu)续及时做好(hǎo)资金回笼,准时进帐,保证日常合理开支需要(yào)的供给;

  4、积极配合相关(guān)部门做好新产品的(de)报价工作(zuò)及(jí)产(chǎn)品成本定(dìng)额工作;

  5、制定各部门的生产指标、成本(běn)费用、专项资金(jīn)和流动资金定额,尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用、制造(zào)费用、管理费用的控制,精打细(xì)算(suàn),确保经济效益;

  6、督促、检查分公司的固定资产、低(dī)值易耗品(pǐn)、物料用(yòng)品等财(cái)产(chǎn)、物资(zī)的使(shǐ)用、保管情况,注意发现(xiàn)和处理财产、物(wù)资(zī)管(guǎn)理中存在的问题,确保分公司财产、物(wù)资的合理(lǐ)使用和安全管理;

  7、督促相关(guān)人(rén)员重视应收帐款的(de)催(cuī)收工作(zuò),加速资金(jīn)回笼;

  8、负责审(shěn)查各项(xiàng)开(kāi)支,密(mì)切与(yǔ)各部门联系并掌(zhǎng)握成本和费用水(shuǐ)平

  9、组织财务(wù)人员(yuán),定期开展(zhǎn)财务分析工作,考核(hé)经营(yíng)成果(guǒ),分析(xī)经营(yíng)管理(lǐ)中(zhōng)存在的问题,

  10、完成分管及公(gōng)司领导(dǎo)交办的其(qí)他临时性工作。

科(kē)长是什(shén)么级别

  科长(zhǎng),是指一般行使(shǐ)政府给予(yǔ)的职能,属于有责任的(de)部门担(dān)任(rèn)者,在(zài)中(zhōng)国国家公(gōng)务员体系中(zhōng)处于9-13级。

  根据单位性质(zhì)的不(bù)同(tóng),权利和科(kē)室(shì)的(de)职能差距很大。

  在(zài)企事业单位中(zhōng),科(kē)长属于中层管(guǎn)理干(gàn)部(bù)。

  (一(yī))国务院总理:一级;

  (二(èr))国务(wù)院副(fù)总理[1],国(guó)务委员:二至三级;

  (三(sān))部级正职,省(shěng)级正(zhèng)职:三(sān)至四级;

  (四)部级副职,省(shěng)级(jí)副职:四至五级;

  (五)司(sī)级正职,厅级正职,巡视(shì)员:五至七级;

  (六)司级副职(zhí),厅级副职,助理(lǐ)巡(xún)视员:六至八级;

  (七)处(chù)级正职(zhí),县级正职(zhí),调研(yán)员:七(qī)至十级;

  (八(bā))处级副职,县级副职,助理调研员:八至(zhì)十一级;

  (九)科(kē)级正职(zhí),乡级正职(zhí),主任科员(yuán):九(jiǔ)至十(shí)二级;

  (十)科(kē)级副(fù)职(zhí),乡级(jí)副职,副主任科(kē)员:九至十(shí)三级(jí);

  (十(shí)一(yī))科员:九至十四级。

  科长相当于什么级别?是(shì)9-13级别的(de)中层干部的。关于科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别?以(yǐ)及国企的科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级(jí)别,法院(yuàn)科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级(jí)别,日本的(de)科长相(xiāng)当于什么级别,医院的科长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别,大学保卫科科长相(xiāng)当于(yú)什么级别等(děng)问(wèn)题,小编将为你整理以(yǐ)下的知(zhī)识答(dá)案:

科长相当于什么级别?

  是(shì)9-13级别(bié)的中层干部的。

  公(gōng)务(wù)员科长在公(gōng)务员(yuán)体系当中,一般对应了9-13级别(bié)的中(zhōng)层干(gàn)部。

  只不过,在(zài)单位性(xìng)质不(bù)同的情况下(xià),科长所在的科室职能,亦或者是掌(zhǎng)握(wò)到的权力(lì),会(huì)存(cún)在较大区(qū)别。

  科长(zhǎng)既是职级,也是(shì)职位。

  在行政(zhèng)机关中,科(kē)长是职位,也(yě)是职级,是行(xíng)政序列中处(chù)于最低的职(zhí)级。

  在(zài)县(xiàn)级政府部门(mén)中,科长不是职位,而(ér)是(shì)职级(jí),相当于某某局局长,其(qí)职级为正科级;在地(市)级政(zhèng)府部门(mén)中(zhōng),科长是(shì)中(zhōng)层(céng)干(gàn)部,即是职位(wèi),也是(shì)职级(有(yǒu)些(xiē)地市级政府部门(mén)为提(tí)升档次,将科长称为(wèi)处(chù)长(zhǎng),但其实质(zhì)还是正科级(jí));在省(市)级政府部(bù)门(mén)中,不设(shè)科长,最(zuì)小的就(jiù)是副处长(副处级(jí))。

  在(zài)企事业单位中,科长是职位,不是职级,相当(dāng)于该(gāi)单(dān)位的中(zhōng)层干部。

国家(jiā)公务员的级别分为十五学年是什么意思?应该怎样填,2022至2023学年是什么意思级,职务(wù)与级别的对应关系是

  1、国务院(yuàn)总理:一级(jí)。

  2、国务(wù)院副总理,国务委员:二至三级(jí)。

  3、部(bù)级(jí)正职,省级正(zhèng)职:三至四级(jí)。

  4、部级副(fù)职(zhí),省级副职:四至(zhì)五(wǔ)级。

  5、司(sī)级正职,厅级正职,巡视(shì)员:五至七级。

  6、司级副(fù)职(zhí),厅级(jí)副职,助理巡视员:六至(zhì)八级。

  7、处级正职,县(xiàn)级正职,调(diào)研员(yuán):七至十级(jí)。

  8、处级副职,县级副(fù)职(zhí),助理(lǐ)调研员:八至十一级。

  9、科级正职,乡级正职,主(zhǔ)任科员:九(jiǔ)至十二级。

  10、科级副职,乡(xiāng)级副职,副主任科(kē)员:九至(zhì)十三级。

  11、科员(yuán):九(jiǔ)至(zhì)十四级。

  12、办事(shì)员:十至十(shí)五级。

科长(zhǎng)的工(gōng)作职责

  1、具备(bèi)统筹规划(huà)的能(néng)力,可以(yǐ)负(fù)责好(hǎo)科(kē)室(shì)内的全部事务的安排(pái)与部(bù)署。

  2、针对科室(shì)人员日常(cháng)的出勤(qín)状(zhuàng)况,进行考核结果上的统计。

  3、对于科室有关的(de)文(wén)件与(yǔ)规定制(zhì)度,科长享有制定、修(xiū)改(gǎi)的权力。

  4、作(zuò)为科长(zhǎng)的情(qíng)况下(xià),需要负责(zé)行政(zhèng)管(guǎn)理处(chù)在一些(xiē)文件上的起草、发送等工作。

财务(wù)科长工作(zuò)职责

  1、分公司(sī)财务核(hé)算,组(zǔ)织编制和审核会计、统计(jì)报表;

  2、组织财(cái)会人员做好会计核算,正确、及时、完整(zhěng)地记帐、算帐(zhàng)、报(bào)帐,及时提供真实会计核算(suàn)资(zī)料(liào);

  加强财务管理,分(fēn)月、季、年(nián)编制和执行财务计划,正(zhèng)确(què)合理利(lì)用资金,提(tí)高资金使(shǐ)用效率(lǜ),指导各车间(jiān)做(zuò)好经济核算;

  3、做好资金管理,组织业务结算(suàn)员按规(guī)定(dìng)程序、手续(xù)及(jí)时做好资(zī)金回(huí)笼,准时(shí)进帐,保(bǎo)证日常合理(lǐ)开(kāi)支需要(yào)的供给(gěi);

  4、积极(jí)配(pèi)合相关部(bù)门做好新产品的报价工(gōng)作及产品(pǐn)成本定(dìng)额工(gōng)作;

  5、制定各部门(mén)的生产指标、成(chéng)本费用、专项(xiàng)资金和(hé)流动资(zī)金定额,尤(yóu)其(qí)做好对销售费用(yòng)、制造费用、管理费(fèi)用(yòng)的控(kòng)制,精打(dǎ)细算,确保经济效益;

  6、督促、检查分公司(sī)的固定资产、低(dī)值(zhí)易耗品、物(wù)料(liào)用品等财产、物资的使用(yòng)、保管(guǎn)情况,注意发现和处(chù)理财(cái)产、物资(zī)管理中存(cún)在(zài)的问(wèn)题,确(què)保分公司财产、物(wù)资的合(hé)理使(shǐ)用和安全管(guǎn)理(lǐ);

  7、督促相关人员重视(shì)应收(shōu)帐款的催收(shōu)工作,加速资金回笼;

  8、负责审查(chá)各项开支,密切与(yǔ)各(gè)部门联(lián)系并掌握成本(běn)和费(fèi)用(yòng)水平

  9、组织(zhī)财务人员,定期开展财务(wù)分析工作,考(kǎo)核经营(yíng)成(chéng)果,分析(xī)经营管理中存在的问题,

  10、完成(chéng)分管(guǎn)及公(gōng)司领导交办(bàn)的其(qí)他临时性工作。

科长是什么级别(bié)

  科长,是指一般行使政府(fǔ)给予的职(zhí)能(néng),属于有责(zé)任的(de)部门(mén)担任者,在中国(guó)国家公务(wù)员体(tǐ)系中处于9-13级。

  根据单(dān)位性质的不同,权(quán)利和科室(shì)的(de)职能差距很大。

  在企事业单位中,科长属于中层管理干部。

  (一)国务院(yuàn)总理:一级;

  (二)国务院副总理[1],国务委员:二(èr)至(zhì)三级;

  (三)部级(jí)正职,省级正职:三至四级;

  (四)部级副(fù)职,省级(jí)副职:四至(zhì)五级;

  (五)司级(jí)正职(zhí),厅级正职,巡视员:五至七级;

  (六)司级副职,厅级副(fù)职,助(zhù)理巡视员:六(liù)至八(bā)级(jí);

  (七)处级正职,县级正职,调(diào)研员:七至十(shí)级;

  (八)处级副职,县级副职(zhí),助理调研员:八至(zhì)十(shí)一级;

  (九)科级正职,乡级正职,主任(rèn)科员:九(jiǔ)至十二级;

  (十(shí))科级副职,乡级(jí)副(fù)职,副主(zhǔ)任科员(yuán):九至十三(sān)级;

  (十一)科(kē)员(yuán):九(jiǔ)至十四级。

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