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本文(wén)目(mù)录一览(lǎn)：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来(lái)的(de)
• 2、个(gè)税(shuì)计税基数怎么算
• 3、个人所得税的基数是如何计算的
• 4 、工(gōng)资计税基数(shù)怎(zěn)么算?
• 5、企(qǐ)业的所得税的计算(suàn)基数(shù)是(shì)什(shén)么
• 6、企业所得税计税基数(shù)

工(gōng)资扣税(shuì)基数是(shì)怎么算出来的

工资(zī)的个(gè)人(rén)所得税计算方法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税(shuì)所得额*适用(yòng)税率 应(yīng)纳(nà)税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣(kòu)除（三险一金等）-专项附加扣(kòu)除-依(yī)法(fǎ)确(què)定的其他扣除(chú) 。

在此基础上计(jì)算出来的应(yīng)纳税额才是工资(zī)扣税(shuì)基数。 而依据扣税基数，与个人所得税法(fǎ)中(zhōng)规定的个税征收税率 、扣除速算数(shù)，由(yóu)企业直接在发放员工工资之前 ，将个人扣除掉。

工资扣(kòu)税基数是怎么算出(chū)来(lái)的 工资扣税基数不是(shì)算出来的，是个(gè)人(rén)所(suǒ)得税(shuì)税法规定的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪金所得，适用(yòng)7级超额累进税率(lǜ)，按(àn)月(yuè)应(yīng)纳税所(suǒ)得额计(jì)算征税。该税率按个人(rén)月工资、薪金应税所得(dé)额划分级距 ，最高(gāo)一级为45%，最低一级(jí)为3%，共7级 。

个(gè)税计税基数怎么算

1、法律主观：个税的计算方(fāng)式：应缴纳(nà)所得额=税(shuì)前工资收入金(jīn)额(é)-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除(chú)额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数。

2 、工资(zī)扣税基(jī)数是怎么计算的 “ 工资扣(kòu)税基数(shù)不是算出(chū)来的 ，是个人所得税税法(fǎ)规定的。 个税起征(zhēng)点是5000。

3、法律分析：新个人所得税的计算(suàn)方法：需要缴税(shuì)的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速(sù)算扣除(chú)数(shù)附(fù) 。工资在5000元以上(shàng)的缴纳(nà)个人所得税。

4、问题二：此图(tú)的工(gōng)资，计税基数和代扣税是怎么算出来的？是什么(me)意思(sī) 计税基数为应发合计4220减去保险金2445。代扣(kòu)税(shuì)为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用(yòng)新个税税率表(biǎo)(2011年(nián)9月1日起实行)起征点(diǎn)是3500元 。

5 、工资(zī)的个人所得(dé)税计算方法：应纳的(de)所得(dé)税=应纳税所得额*适用(yòng)税(shuì)率(lǜ) 应纳税所(suǒ)得额=月(yuè)度收入-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定(dìng)的(de)其(qí)他(tā)扣(kòu)除。

个人所得税的基数是(shì)如何计算的

法律主观(guān)：个税(shuì)的计算方式：应缴纳所得(dé)额=税前(qián)工资(zī)收入金额(é)-五险一金(个(gè)人缴(jiǎo)纳(nà)部分)-费用减(jiǎn)除(chú)额；应纳(nà)税额=应纳(nà)所得(dé)额×税(shuì)率-速算扣除(chú)数。

个人所(suǒ)得税基数有(yǒu)三种(zhǒng)标准(zhǔn)：工资、薪(xīn)金收(shōu)入的(de)劳动者，计(jì)税基数为月工资扣除社保、公积金(jīn)个(gè)人缴纳部分(fēn)后扣除3500元计算(suàn) 。个体工商(shāng)户(hù)的生产 、经营所得 ，以每一纳税年度的(de)收(shōu)入总额减除成(chéng)本、费用以及损失后的余额，为(wèi)应纳(nà)税所(suǒ)得额。

法律分析：新(xīn)个人中国人在俄罗斯安全吗，中国人在俄罗斯怎么样所得(dé)税(shuì)的计算方法：需(xū)要缴(jiǎo)税(shuì)的(de)金额= (应发(fā)工(gōng)资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税率-速算(suàn)扣(kòu)除数附。工资在5000元以上的(de)缴纳个(gè)人所得税 。