金(jīn)融界4月(yuè)24日消息，人(rén)力资源社会保障部专业技术人员(yuán)管(guǎn)理司(sī)司长李金(jīn)生今日在新闻发布会(huì)上表示，数字(zì)技术工程师培育(yù)项目(mù)重点围绕智能制(zhì)造、大(dà)数据(jù)、区块链、集(jí)成电路(lù)等数字技术领域的(de)新(xīn)职业，以技术创新为核(hé)心，以数据赋能为关键，以国(guó)家职业标准(zhǔn)为(wèi)依据(jù)，以新职(zhí)业培训教(jiào)程(chéng)为基础，分职业、分方向(xiàng)、分等级(jí)开展规范(fàn匚这个部首的名称叫什么怎么读，匚这个偏旁读什么)化(huà)培(péi)训(xùn)、社会化评价，探索建立数字技术工(gōng)程师认证制度(dù)，每年培养培训数字技(jì)术(shù)技能人员(yuán)8万人左右(yòu)。

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