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  “劳心(xīn)者治人,劳力(lì)者治于人”这(zhè)句话的意思是:脑力劳动者统(tǒng)治人,体力劳(láo)动(dòng)者被人统(tǒng)治。

  “劳心者(zhě)治人(rén),劳(láo)力(lì)者治于人”出(chū)自《孟(mèng)子》的《滕文公章句上》。

  这句话中的劳心者就是(shì)指领(lǐng)导者,劳力者指的(de)是(shì)被(bèi)管(guǎn)理者了。

  人都想当(dāng)领(lǐng)导(dǎo),但是成为一个领导者真的不(bù)容易,成功领导的关(guān)键是成功管理他(tā)人的能力。

  “遇横逆之来而不怒(nù),遇(yù)变(biàn)故之(zhī)起(qǐ)而(ér)不惊,当非常之谤而不辨”,可以做(zuò)领导者(zhě);

  有胆识,有立场(chǎng),有广泛的交际能力,能独当一面,可(kě)以做中级领导;

  识人不爽,用人不刻,加(jiā)上上面的(de)所有的特质,才能(néng)做一(yī)个高级领(lǐng)导;

  如果个中能力运(yùn)用自如,做(zuò)一个顶级领(lǐng)导就没(méi)有问题(tí)了。

  内在素(sù)质越高(gāo),成为领(lǐng)导者(zhě)的级别也越高。

  比如(rú),识人(rén)是内功,也(yě)是(shì)成为(wèi)领导必(bì)修的(de)基(jī)础课。

  千军易(y桃胶要怎么泡发最好吃,桃胶要怎么泡发最好吃窍门ì)得,一将难求;

  组织的成功得力(lì)于20%的人的努力,成功的(de)领导都具有一双(shuāng)识人慧(huì)眼。

  用人是内功的体现,一匹狼领导(dǎo)的羊群能够打败一(yī)只羊领导的(de)狼群(qún)。

  没有(yǒu)无用的(de)人,只有错误的位(wèi)置。

  把正确(què)的人放在正确的位置(zhì),这(zhè)是高明的用人方法。

  能识(shí)人、会用人,更具有领导(dǎo)素质,就可以考虑做领导了。

劳(láo)心者治人,劳力者治于人(rén)。是(shì)什么(me)意(yì)思?

  意思是:下等的做体力劳动,中等(děng)的橘(jú)羡(xiàn)做(zuò)脑力劳动,上等(děng)的统治者别人(rén),该(gāi)句引申于孟子的(de)《孟(mèng)子·滕(téng)文公上》,原文如下(xià):

  原文:故曰:或劳心,或劳力;劳心者(zhě)治人(rén),劳力(lì)者治(zhì)于人;治于人(rén)者食人(rén),治(zhì)人者(zhě)食于人:天下之通(tōng)义。

  释义(yì):所以(yǐ)说(shuō)有的(de)人做脑力劳(láo)动(dòng),有的人做(zuò)体力劳(láo)动(dòng);脑力劳动者统治人(rén),体力劳动者受(shòu)人统治;被统治(zhì)者供养别(bié)人,统(tǒng)圆伏拍(pāi)治(zhì)者被(bèi)人供养(yǎng),这是普天(tiān)之下通行的原则。

  扩(kuò)展资料:

  战(zhàn)国中期孟子及其弟(dì)子(zi)万(wàn)章、公孙丑等(děng)著。

  最早见于(yú)赵岐《孟子题辞》:“此书,孟(mèng)子之所作也,故总(zǒng)谓之《孟(mèng)子(zi)》”。

  《汉书·艺(yì)文志(zhì)》著录(lù)《孟子》十一篇(piān),现存七(qī)篇十四卷。

  总字数三(sān)万(wàn)五(wǔ)千余(yú)字(zì),260章。

  相传另有(yǒu)《孟子(zi)外(wài)书(shū)》四篇,已佚(yì)(今本《孟子(zi)外书》系明姚士粦(lín)伪作)。

  书中记(jì)载有(yǒu)孟子及其弟子的政治、教厅裤育(yù)、哲学、伦理等思想观点和政(zhèng)治活动。

  古代考试主要考《四书(shū)》与《五经(jīng)》。

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  “劳心者治人,劳力者治于人”这(zhè)句话(huà)的意(yì)思是:脑力劳动者统治人(rén),体力劳动(dòng)者被人统治。

  “劳心者治人,劳力者治于(yú)人”出自《孟子》的(de)《滕文公章句上》。

  这(zhè)句(jù)话中(zhōng)的劳心者就是指领导者,劳(láo)力者指(zhǐ)的是被(bèi)管理(lǐ)者(zhě)了(le)。

  人都想当领导,但是成为一(yī)个(gè)领导者真(zhēn)的不容(róng)易,成(chéng)功(gōng)领导(dǎo)的(de)关(guān)键是(shì)成功管理(lǐ)他(tā)人的能力。

  “遇横逆之来(lái)而不怒,遇变故之起而不惊,当非(fēi)常之谤而不辨(biàn)”,可以做领导者;

  有(yǒu)胆识(shí),有立场,有广泛的交际能力,能(néng)独当一面(miàn),可(kě)以做中(zhōng)级领导;

  识人不爽,用人不(bù)刻(kè),加上上面的所(suǒ)有的特(tè)质,才能做一个高(gāo)级(jí)领(lǐng)导;

  如(rú)果个(gè)中(zhōng)能力运(yùn)用自(zì)如,做一个顶(dǐng)级领导就没(méi)有问题(tí)了。

  内在(zài)素(sù)质越高(gāo),成为领导者的(de)级(jí)别也越高。

  比如,识人(rén)是内功,也(yě)是成为(wèi)领(lǐng)导必修(xiū)的基础课。

  千军易得,一将(jiāng)难求;

  组织的成功得力于20%的人的努力(lì),成(chéng)功的领导都具有一(yī)双(shuāng)识人慧眼。

  用(yòng)人是(shì)内功(gōng)的体现(xiàn),一(yī)匹狼(láng)领导的羊群能够(gòu)打败一只羊领导的(de)狼群。

  没有无(wú)用的人,只有错(cuò)误的(de)位置。

  把正确的(de)人放在(zài)正确的(de)位置,这是高明的用人(rén)方(fāng)法。

  能识人、会(huì)用(yòng)人,更具有领导(dǎo)素质,就可以考虑做(zuò)领导了。

劳(láo)心者治人,劳力者治于人。是什么意思?

  意思是:下(xià)等的做体力劳(láo)动,中等的橘(jú)羡做脑(nǎo)力劳动,上(shàng)等的统治者别人(rén),该(gāi)句引申于孟子(zi)的《孟(mèng)子·滕文(wén)公上》,原(yuán)文如下:

  原文:故曰(yuē):或劳心,或劳力;劳心者治人,劳力者治于人;治于人者食人,治人(rén)者食于人:天下之通义(yì)。

  释义:所以说有的人做脑力劳动(dòng),有(yǒu)的(de)人做体力劳动;脑力劳动(dòng)者(zhě)统治人,体(tǐ)力劳动者受人统治;被统(tǒng)治(zhì)者(zhě)供养别人,统圆伏(fú)拍(pāi)治者(zhě)被人供养,这是普天之下通(tōng)行(xíng)的原则。

  扩展资料:

  战国(guó)中(zhōng)期孟(mèng)子及其弟子万(wàn)章(zhāng)、公孙(sūn)丑等著。

  最早见(jiàn)于赵岐《孟子题辞(cí)》:“此书,孟子之(zhī)所作也,故总谓之《孟子》”。

  《汉(hàn)书·艺文志》著录《孟子》十一篇,现存(cún)七篇十四卷(juǎn)。

  总字数三万(wàn)五千(qiān)余字,260章。

  相传另有《孟(mèng)子外书》四篇,已佚(今(jīn)本《孟子外书》系明姚士粦(lín)伪作)。

  书(shū)中(zhōng)记载有孟子及其弟子(zi)的政治、教厅裤育、哲学(xué)、伦理等思想(xiǎng)观点和(hé)政(zhèng)治活动。

  古(gǔ)代考试主(zhǔ)要考《四书》与《五经》。

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