15个(gè)工(gōng)作日是(shì)多长(zhǎng)时(shí)间？是21天的。关(guān)于15个(gè)工作日是多(duō)长时间以及15个(gè)工(gōng)作日是多长时间是多少天(tiān)，7～15个(gè)工作日是(shì)多长时(shí)间，15个工作日(rì)是多长时间呢(ne)？，15个工(gōng)作日(rì)到底(dǐ)是多少天，15个工作日(rì)是多久时(shí)间等问题，小编将为你整理(lǐ)以下(xià)的知(zhī)识答案：

15个工作(zuò)日包(bāo)括(kuò)周六周日(rì)吗(ma)

　　15个工作日(rì)不包(bāo)括周六周日的。

　　周六周日(rì)的话往后顺延,15个工作日也(yě)就是三(sān)周(zhōu)的时间。

　　每一周的(de)法定工作日是5天(tiān),国有机(jī)关和事业(yè)单位自每(měi)周一至周五(wǔ),周六和周日为工(gōng)休日,企业单(dān)位(wèi)可(kě)根(gēn)据实际情况灵(líng)活安排周(zhōu)休息(xī)日(rì)。

15个(gè)工作(zuò)日是(shì)多长(zhǎng)时间

　　是21天的。

　　15个工作日通常(cháng)应(yīng)当是21天（含公(gōng)休(xiū)日6天），每(měi)周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作日，可以理(lǐ)解为∶连续时间累计(jì)中(zhōng)剔除(chú)休息日后达到15天。

　　工(gōng)作日是指法律规定(dìng)的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作(zuò)日(rì)通常分为四种，即标准工作日，特殊条件下(xià)的缩短工作日、延长工作日和无定(dìng)时(shí)工作日。

法(fǎ)律依据(jù)

　　《劳动(dòng)法》第三(sān)十六条

　　国家实行劳动者每(měi)日(rì)工作时间不超过八(bā)小时、平均(jūn)每周(zhōu)工作时间(jiān)不超过四十四小(xiǎo)时的工时制度。

　　第四十一条

　　用人单位由于生产经(jīng)营需要，经(jīng)与工会和劳动者协商后(hòu)可以延(yán)长工作时间，一般每日不得(dé)超过一小时；因(yīn)特殊原因需要延长工作时(shí)间的，在(zài)保障劳动(dòng)者身(shēn)体健(jiàn)康的(de)条件下(xià)延长(zhǎng)工作时间每日不得(dé)超过三小(xiǎo)时，但(dàn)是(shì)每(měi)月不(bù)得超过三十六小时。

工作日起源

　　马克思(sī)认为八小(xiǎo)时(shí)工作制是工人阶(jiē)级解放的(de)一个(gè)必要条(tiáo)件，没(méi)有这(zhè)说一个人不上道是什么意思，不上道是什么意思？个条件，一切进(jìn)一步谋求改善工人状况和(hé)解放工人(rén)的尝(cháng)试，都(dōu)将遭(zāo)到失败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上，各国工人为(wèi)争取八(bā)小时工(gōng)作(zuò)制(zhì)付出了长期(qī)努力，

　　1866年(nián)第一国际日内瓦代表大会根据马克思的建议通过(guò)了《关于缩短工作(zuò)日》的(de)决议，但(dàn)远在(zài)这之前的1836年，美国《全国劳工报(bào)》就提(tí)出：我(wǒ)们相信每日劳(láo)动八小时对于任何人都已经太够了。

　　马克思自(zì)己也承(chéng)认：我们建(jiàn)议通过立法手续吧工作日(rì)限(xiàn)制为八小时。

　　这种(zhǒng)限制是美国工人的共同要(yào)求(qiú)，代表大会决定将使它成为全(quán)世(shì)界工人阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国(guó)标准工作时间(jiān)说一个人不上道是什么意思，不上道是什么意思？改为每(měi)周40小时。

　　受此鼓(gǔ)舞，国际劳工组(zǔ)织1935年(nián)出(chū)台的(de)47号公约规定每天工作时间不能超过8小(xiǎo)时(shí)，每周不能超过40小时，

　　但美(měi)国并不是灯塔，八小时工作(zuò)制的(de)口(kǒu)号(hào)最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义者罗伯特(tè)·欧文就提出(chū)了八小时(shí)工作(zuò)制问题，并(bìng)把它作为理想社(shè)会的(de)重(zhòng)要(yào)制度。

　　在(zài)这(zhè)之后的(de)1853年，伦敦建筑业工(gōng)人(rén)为争取八小时工(gōng)作制(zhì)进行了罢工，以失败告终，直到1886年5月(yuè)1日，芝(zhī)加(jiā)哥四万多名工人与警察发生激烈冲(chōng)突，喊出八小(xiǎo)时工作(zuò)，八(bā)小(xiǎo)时休息，八小(xiǎo)时(shí)归自(zì)己(jǐ)的口号，暴(bào)力迫使(shǐ)当局允许工(gōng)人每天只工作八小(xiǎo)时。

　　由(yóu)于芝加哥(gē)大罢工的(de)成功，1889年7月14日(rì)召开的(de)第(dì)二(èr)国际第一次大会上，法国代(dài)表(biǎo)拉文提议(yì)：把1886年5月1日美(měi)国工(gōng)人争(zhēng)取八小时(shí)工作制(zhì)的(de)斗(dòu)争日(rì)，定为(wèi)国际无(wú)产(chǎn)阶级的共同(tóng)节日。

　　但国(guó)际共运并不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒(lǎn)史(shǐ)另有(yǒu)一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚的石(shí)匠们就开始为争取八(bā)小(xiǎo)时工作制斗争，

　　继1849年美(měi)国加(jiā)利福(fú)尼亚发现金矿之后(hòu)，1851年在澳大利亚也(yě)发现了金矿，淘金热马上登陆(lù)澳洲，造成澳大(dà)利亚(yà)劳动力短缺(quē)，工作强度(dù)增加。

　　缩(suō)短工作时间(jiān)成为澳大利亚工(gōng)人们(men)关心的问(wèn)题(tí)。

　　1855年，澳大利亚(yà)的石(shí)匠们就在同业公会的框架内率先实现(xiàn)了八小时工作制。

　　到19世纪90年代(dài)，澳大利亚基本上(shàng)实现了八小时工作制。

15个工作日是多久(jiǔ)

　　21天。

　　15个工作日通常应当是(shì)21天（含公休(xiū)日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工(gōng)作日），三周就是15个(gè)工(gōng)作日，可以理(lǐ)解为∶连续时间累计中剔(tī)除休息日后达(dá)到(dào)15天。

　　工作日是指法律规(guī)定的一昼夜内的(de)工(gōng)作时间的时数。

　　工作(zuò)日通常分(fēn)为四种，即标(biāo)准(zhǔn)工作日，特殊条件下(xià)的缩短工作日、延长(zhǎng)工(gōng)作日和无定时(shí)工作日。

　　（1）标准(zhǔn)工作日

　　标准工作日是(shì)指由法律(lǜ)规定的，在(zài)正常情(qíng)况下，一般职工(gōng)所实(shí)行的工作日。

　　目前我国实(shí)行(xíng)的标(biāo)准工作(zuò)日是每日不超(chāo)过8小(xiǎo)时，每(měi)周不超过44小时(shí)，平均(jūn)每周工作5天半(bàn)。

　　标准工(gōng)作日是我国工时制度立(lì)法的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短工(gōng)作日

　　特(tè)殊条(tiáo)件下(xià)的(de)缩短工作(zuò)日，是指在严重(zhòng)有害健康(kāng)和劳动(dòng)条件恶劣以(yǐ)及对(duì)女工和未(wèi)成年(nián)工(gōng)实行特殊(shū)保护(hù)的条件下，少于标准工作日时数(shù)的工作(zuò)日(rì)。

　　1、15个工(gōng)作(zuò)日是(shì)刨除周六日和节假日等公休日(rì)，是连(lián)续(xù)的15天工作(zuò)日。

　　2、如(rú)果从1号(hào)周一算1-5号工作日6.7号不算(suàn)从8-12说一个人不上道是什么意思，不上道是什么意思？号为工作日13.14不算从15-19日为工(gōng)作日，也(yě)就是(shì)说(shuō)，从1号到19号周期为15个工作(zuò)日，如果除周末(mò)外有其他的节假日依次顺延。

　　期间开始的时和日不计量(liàng)在期(qī)间内(nèi)，期(qī)间期(qī)满(mǎn)的最后(hòu)一(yī)日为节假日的，以节(jié)假日后的第一日(rì)为期间(jiān)期(qī)满的(de)日子。

　　【法律依据】：《中华(huá)人民(mín)共和国劳(láo)动法》

　　第三(sān)十六(liù)条国家实行(xíng)劳动者每(měi)日工作时间不超(chāo)过八小时、平均(jūn)每(měi)周工(gōng)作时间不(bù)超(chāo)过(guò)四十四小(xiǎo)时的(de)工时制度。

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