金(jīn)融(róng)界6月2日消息 民政部等(děng)四部门(mén)发(fā)布关于做(zuò)好2023年普通高校毕业生(shēng)到城乡社(shè)区就业工作的通知。其中提出，加大从高校(xiào)毕(bì)业生中定向(xiàng)招聘社区专(zhuān)职工作人员的工作力度，综合考虑本地(dì)高校毕业生数量、报考社区专职工作人员意愿等因素，科学设定(dìng)定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕(bì)业生的社区专职工作人员(yuán)岗位(wèi)（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数(shù)量不(bù)少于2022年。各地社区(qū)专职工(gōng)作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须于(yú)8月31日前完(wán)成。定向招聘(pìn)岗位优先向(xiàng)困(kùn)难高校毕业(yè)生倾(qīng)斜。

　　具体(tǐ)通知如下(xià)：

　　一、统(tǒng)筹(chóu)做好社区专(zhuān)职工作(zuò)人员招聘工作(zuò)。各地要(yào)对照(zhào)“十四五”期末每万城镇常住(zhù)人口拥有社区工作(zuò)者18人的(de)规(guī)划目标，进(jìn)一步充实社(shè)区(qū)工(gōng)作力量，统筹社区专职工作人员现有空岗待招(zhāo)聘、因退休离职待招聘、新(xīn)增(zēng)待招聘岗位等需求(qiú)，科学拟(nǐ)订本地(dì)区2023年(nián)社区专职(zhí)工作人员年度招聘计划。以县（市、区、旗(qí)）为单位(wèi)，统一规范社五的大写是什么区专职工作人员(yuán)选(xuǎn)聘程序和资格条(tiáo)件(jiàn)，由民政、人力资源社(shè)会保障等部门共同(tóng)组织实施。原则(zé)上(shàng)2023年所有(yǒu)新招聘(pìn)社区专职工(gōng)作人员岗位全(quán)部面向高(gāo)校(xiào)毕业生开放(fàng)。鼓励具备条(tiáo)件的行政村积极(jí)吸纳高校(xiào)毕业生到村(cūn)担任村务工作(zuò)者。

　　二、重点做好定向招聘高校毕(bì)业(yè)生(shēng)工作。加大从高(gāo)校毕业生中定向招聘社(shè)区专职(zhí)工作人员(yuán)的工作(zuò)力(lì)度，综(zōng)合(hé)考虑本地高(gāo)校毕业生数量、报考社区(qū)专职工作人员意愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业生的社区专职工作人员(yuán)岗位（以(yǐ)下简称“定向招聘岗位(wèi)”）数量(liàng)，鼓励2023年定(dìng)向招(zhāo)聘岗(gǎng)位数(shù)量不少于(yú)2022年。各地社区(qū)专职工作(zuò)人(rén)员(yuán)定向招聘2023届高校(xiào)毕业(yè)生工作须于(yú)8月31日(rì)前完成。定向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

　　三、发展城乡(xiāng)社区服务(wù)吸纳就业(yè)。贯彻落(luò)实《“十四五(wǔ)”城乡社(shè)区服务(wù)体系建(jiàn)设规划》，鼓励在社区发展(zhǎn)养老、托育、家政、物(wù)业、健康(kāng)等(děng)生(shēng)活性服务(wù)，支持相关企(qǐ)业(yè)、事业单位、社会组(zǔ)织在(zài)城乡社区(qū)设置服(fú)务(wù)网(wǎng)点(diǎn)或开展社区服务，对吸纳高校(xiào)毕(bì)业(yè)生(shēng)就业(yè)的小微企业，符合条件的按(àn)规定落实社会保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区服务领域创业，符合条件的，可申请最(zuì)高(gāo)20万元的个人创业(yè)担保(bǎo)贷款，由财(cái)政给(gěi)予贴(tiē)息；鼓(gǔ)励利用社区综合服务设(shè)施为高校毕业生在城(chéng)乡社区服务(wù)领域创(chuàng)业提供必要的场地支持。高(gāo)校毕业(yè)生在城乡(xiāng)社区服务领域灵(líng)活(huó)就(jiù)业(yè)的，符合条件的可申请获(huò)得社会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发(fā)社(shè)会工(gōng)作(zuò)岗位拓展就(jiù)业(yè)空间。进一步增(zēng)加社会工(gōng)作就业岗位，引导高校毕(bì)业生到(dào)乡镇（街道）社会工作站开展服(fú)务。鼓励各地对接(jiē)辖区(qū)内高校，在社会(huì)工作服务平台中打(dǎ)造“研(yán)究(jiū)生工作站”、“大学生研(yán)学(xué)实践基(jī)地”、“双交流基地(dì)”等(děng)“政(zhèng)社校”合作平台，探索(suǒ)社会工作高层次人才(cái)资源集聚和合(hé)作机制，为(wèi)吸引社会工作专业(yè)高校毕(bì)业生(shēng)到基层就业(yè)创(chuàng)造积(jī)极(jí)条件。

　　五、设立(lì)就业见习岗位促进就业。积(jī)极组织社会组织、城乡(xiāng)社(shè)区(qū)组(zǔ)织、社区(qū)服务类(lèi)企业等参与“百(bǎi)万就业见(jiàn)习岗(gǎng)位募集计划”，开发(fā)一批就业(yè)见习岗位，引导高校(xiào)毕业(yè)生到(dào)城(chéng)乡社区实践服(fú)务、增进了解，激(jī)发到(dào)社区就业的热情(qíng)。对(duì)见(jiàn)习单位按规定落(luò)实就业(yè)见习补贴和激(jī)励(lì)推动政(zhèng)策，对城乡社区(qū)组织(zhī)见习期满的见习人员，可按规定(dìng)同等条件下优先(xiān)招录为社(shè)区(qū)专职工作(zuò)人员。

　　六(liù)、加(jiā)强高校毕业生(shēng)教育引(yǐn)导。各地各(gè)高(gāo)校要强化(huà)对在校大学生的理想信念和思(sī)想教育，引导在(zài)校大(dà)学生树立科学的(de)就业观和成才观，激励(lì)高校(xiào)毕业生积极(jí)投身城乡社区等基层(céng)一线锻炼锤炼、成长成才。要(yào)进(jìn)一步开(kāi)发社区(qū)治理和(hé)服务(wù)相(xiāng)关(guān)理论(lùn)和实践(jiàn)课(kè)程，在(zài)城乡社区设(shè)立实习实践(jiàn)基地，组织(zhī)在校大学生走进城乡社区，开(kāi)展实习实(shí)践、志愿服务、社会公益等活动，培养做(zuò)群(qún)众(zhòng)工作、链接资源、提供(gōng)服务(wù)、化解矛盾的能力(lì)；鼓励社会资本设立社区创新专项基(jī)金，在(zài)高校教师指导下组建创新团队，以乡村产(chǎn)业振(zhèn)兴、智慧社区建(jiàn)设等为重(zhòng)点(diǎn)开(kāi)发(fā)便(biàn)于就业创业的(de)项目，激发高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡社(shè)区(qū)创新创业的热情。

　　七、强化(huà)社区(qū)就业服务指(zhǐ)导。各地公共(gòng)就业人(rén)才(cái)服务机构要及时收集社区(qū)岗位招聘信(xìn)息，通过(guò)线(xiàn)上线下各(gè)种途径向社五的大写是什么会(huì)公开(kāi)发布。国(guó)家(jiā)大学生就业服务(wù)平台(tái)、高校毕业生就业服务(wù)平台要设立(lì)高校(xiào)毕业生城乡基(jī)层就(jiù)业岗位发(fā)布专题，汇(huì)集发布各地社区专(zhuān)职工作人(rén)员招(zhāo)聘信息。各地民政部门要(yào)做好社区专职工作人(rén)员相关(guān)信息的收集和对接，围绕(rào)社区专职工(gōng)作人员工作性质、工作职责、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生关心的重(zhòng)点(diǎn)问题加(jiā)大宣传力(lì)度(dù)，可采取随岗位需求信息一(yī)并(bìng)推送(sòng)至就业服务平(píng)台、在青年群体使用较(jiào)多的新媒体平台宣(xuān)传发布等多种形式，增进高校毕(bì)业生(shēng)对(duì)社(shè)区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员职(zhí)业的了解。各地教育、人力资源社会保(bǎo)障部(bù)门(mén)和各(gè)高(gāo)校(xiào)要主动创造条件，为(wèi)面向(xiàng)高校毕业(yè)生精准推送社区(qū)就业(yè)信(xìn)息(xī)、提供(gōng)社(shè)区就业服务指导予以支持和(hé)保障。

　　八(bā)、营造(zào)拴心留人的良好环境。以县（市(shì)、区、旗）为单(dān)位，做(zuò)好新入职社区专职(zhí)工(gōng)作人员的(de)高校毕业生（以下简称“新入职高校毕业生”）初任培训工作(zuò)，原则上在入(rù)职6个月之内开(kāi)展3至5天的集中脱产培训，灵活采(cǎi)用以老带新、观摩学习(xí)等形(xíng)式开(kāi)展结对帮带培训，帮(bāng)助新入职高校毕(bì)业生(shēng)尽快熟(shú)悉社区情况、投入社(shè)区工作(zuò)。加(jiā)强(qiáng)对新(xīn)入(rù)职高校毕业生的关心(xīn)关爱，在工(gōng)作生活心(xīn)理等方面(miàn)对(duì)其给予支(zhī)持和帮助(zhù)。加大从(cóng)优秀城乡社区(qū)工作者中招录（聘）公务(wù)员或事(shì)业单(dān)位工(gōng)作人员特别是街道（乡(xiāng)镇）干部力度。大力(lì)宣(xuān)传高校(xiào)毕(bì)业生在社区(qū)就业创业的优秀典(diǎn)型和(hé)先进事迹(jì)，营造(zào)广大(dà)青年投身城乡社区建设增长(zhǎng)才干、实(shí)现价值的(de)良(liáng)好氛围。

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