今天给各(gè)位分(fēn)享税法计算基(jī)数怎(zěn)么算的(de) ，其(qí)中也会对(duì)税费的计(jì)算基数进行解释，如果(guǒ)能碰巧解决你现(xiàn)在(zài)面临(lín)的问题，别忘了关(guān)注(zhù)本站 ，现在开始吧！

本文(wén)目录一(yī)览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税(shuì)计税基数怎么(me)算(suàn)
• 3、个人所得税的基数是如何计算(suàn)的
• 4 、工(gōng)资(zī)计税(shuì)基(jī)数怎么算?
• 5、企业的所得税的(de)计算基数是什(shén)么(me)
• 6、企业所得税计(jì)税基数

工(gōng)资扣(kòu)税(shuì)基(jī)数是怎么算出来的

工资(zī)的个人所得税计算方法：应纳的(de)所得税=应纳(nà)税所得额(é)*适用税率 应纳(nà)税所(suǒ)得额=月度收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项扣(kòu)除（三险一金(jīn)等）-专项(xiàng)附加扣除-依(yī)法确定的其(qí)他(tā)扣除 。

在此基础上计算出来的应纳税额(é)才是工资扣税(shuì)基数。 而依(yī)据(jù)扣(kòu)税基数(shù)，与个人所得税法中规定的个税(shuì)征收税率 、扣除(chú)速算数，由企(qǐ)业直接在发(fā)放员工工资之(zhī)前 ，将个人扣除掉。

工资扣税基(jī)数是(shì)怎(zěn)么(me)算出来的 工(gōng)资扣税(shuì)基数不(bù)是算出来的，是个(gè)人(rén)所得税税法规定的(de) 。 个税起(qǐ)征点是5000。

工(gōng)资、薪金所得(dé)，适用7级(jí)超(chāo)额累进税(shuì)率，按月(yuè)应纳(nà)税所得额计算征(zhēng)税。该税(shuì)率按个人月工资、薪金应税(shuì)所得额划分级距(jù) ，最高(gāo)一级为45%，最低一级为3%，共7级 。

个(gè)税计税基数怎(zěn)么(me)算(suàn)

1、法(fǎ)律主观：个税的计算方式：应(yīng)缴纳所(suǒ)得额=税前工资收(shōu)入(rù)金(jīn)额(é)-五险(xiǎn)一金(个人缴纳部分)-费用(yòng)减除额(é)；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数(shù)是怎么计算的 “ 工资扣税基数不是(shì)算出(chū)来的 ，是个人所(suǒ)得税税法规定的。 个(gè)税(shuì)起征点(diǎn)是(shì)5000。

3、法律(lǜ)分析：新个人所得税的计算方(fāng)法：需要缴税的金额= (应发工资 - 五(wǔ)险一金(jīn) -起征(zhēng)额5000)×税(shuì)率-速算扣除数附(fù) 。工资在5000元以上的缴纳(nà)个人所得(dé)税。

4、问题二：此图的工资，计(jì)税基数和代扣税是怎么算出来的？是什(shén)么(me)意思(sī) 计税基数为应发合计(jì)4220减去保(bǎo)险金(jīn)2445。代(dài)扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税(shuì)率表(2011年9月1日起实行(xíng))起征点是3500元 。

5 、工资的个人(rén)所得税计算方法：应纳的所得税=应纳税所得额*适用(yòng)税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一(yī)金等）-专项附加扣(kòu)除(chú)-依法确(què)定的其(qí)他(tā)扣除。

个(gè)人所得(dé)税的基数是(shì)如何计算(suàn)的

法律(lǜ)主观(guān)：个税的计算方式(shì)：应缴纳(nà)所(suǒ)得(dé)额(é)=税前(qián)工资收入金(jīn)额-五险(xiǎn)一金(个人缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应(yīng)纳所得额×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数。

个人所得税(shuì)基(jī)数有(yǒu)三种标(biāo)准(zhǔn)：工(gōng)资、薪金收入(rù)的劳动者，计税基(jī)数为月工资扣(kòu)除(chú)社保、公(gōng)积金个人缴纳部分后扣除3500元计(jì)算 。个体工商户(hù)的生产 、经(jīng)营所得 ，以每一纳税年度(dù)的收入总额减除(chú)成本、费用以及损(sǔn)失后的余(yú)额，为应纳(nà)税所得额(é)。

法(fǎ)律分析：新个人所(suǒ)得税的计算方(fāng)法：需要缴(jiǎo)税(shuì)的金额= (应发工资 - 五险一金(jīn) -起(qǐ)征(zhēng)额5000)×税率-速算扣除数附。工资在5000元(yuán)以上(shàng)的缴纳(nà)个人所得税 。

工资计税基(jī)数怎么(me)算?

累计(jì)预扣预(yù)缴应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得额=累计收入-累计免(miǎn)税收入-累计减除费用-累计(jì)专项扣(kòu)除-累(lèi)计(jì)专项附加扣除-累计依法确定的其他(tā)扣除。

税(shuì)前工资-基本养老保险-医疗保险-失(shī)业保险-工伤保险-住房公(gōng)积金=个人所得税基数特仑苏真比一般牛奶好吗，特仑苏纯牛奶真假对比。

法律主(zhǔ)观：个税的计算方式(shì)：应缴纳所得额=税前工资(zī)收入(rù)金额(é)-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳(nà)税额=应纳所得额(é)×税率-速算(suàn)扣除数 。

企业的所得税的计算(suàn)基数是什(shén)么

按照季度(dù)或年度损益(yì)表中(zhōng)的利润(rùn)总(zǒng)额数(shù)值来确定基数(shù)。用利润总额乘以适用所得税率（25%）得出企业应交(jiāo)季度或年(nián)度(dù)所得税。

就是利(lì)润(rùn)表(biǎo)上的利润总额乘以适当的税率(lǜ)，税率是25% ，这个是不考虑税(shuì)收优惠的税(shuì)率。

企业所得税 是按应(yīng)纳税所得额（纳税调整后的(de)利润(rùn)）计算(suàn)缴(jiǎo)纳(nà)的 。

企业所得税的计(jì)税方式有2种，分别是直(zhí)接(jiē)法和(hé)间(jiān)接法。

首先要知道所得税(shuì)税率(lǜ)是(shì)25%。所得税计算的基础(chǔ)是用到(dào)利润总额乘以所得税(shuì)税(shuì)率得来的 。

企业所(suǒ)得(dé)税的计算(suàn)基数是根据会计利润总额增加或减少税(shuì)法规定调整的项(xiàng)目(mù)金(jīn)额(é)，即应纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额。应税所(suǒ)得=总(zǒng)会计利润±调整项目金额。企业(yè)所得税的征收方式分(fēn)为(wèi)两(liǎng)种 ，一种(zhǒng)是审(shěn)计征收，另一种(zhǒng)是核定征收(shōu) 。

企业所得税计税基数(shù)

企业所得税的计算基(jī)数是(shì)在会计利(lì)润总额的基础(chǔ)上加或减按照税法规定调整的项目金额(é)后(hòu)，即为应纳税所得(dé)额。

企业所得税(shuì)是(shì)按应纳税(shuì)所(suǒ)得额（纳税调(diào)整后(hòu)的利润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预(yù)缴(jiǎo)企业所得(dé)税的计算公(gōng)式为(wèi)：月(yuè)(季)预缴所得税款=月(季)应纳税所(suǒ)得额×33% 或(huò)：月(yuè)(季)预缴所得税税额=上(shàng)一年度应(yīng)纳税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润表(biǎo)上的利润总额乘以(yǐ)适当的税率 ，税率是25%，这个是不考虑税(shuì)收优惠的税率。

新所得税法(fǎ)规定法定税率(lǜ)为25%，内(nèi)资(zī)企业和(hé)外资(zī)企业(yè)一致 ，国(guó)家需要(yào)重(zhòng)点扶持的高新技术企业为15%，小型微利企(qǐ)业为20%，非居民企(qǐ)业为20% 。企业(yè)所(suǒ)得(dé)税特点计税依据为(wèi)应纳税所(suǒ)得额。

根据现在(zài)的《中华人(rén)民共和国企业所得税法》规定。企业所得税税(shuì)率为25% ，符合条件(jiàn)的小型(xíng)微利(lì)企业，经主(zhǔ)管税务机关批准，减免(miǎn)20%。企(qǐ)业所得税的征收方(fāng)式分为(wèi)两种(zhǒng)：一(yī)种是审(shěn)计征收 ，另一种是(shì)核定征(zhēng)收 。

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